PDA

Просмотр полной версии : Влияет ли больничный на сумму пособия по беременности и родам


Galka
04.05.2009, 18:12
Добрый день, на работе сейчас нет возможности спросить, может кто сталкивался и знает, влияет ли больничный на сумму пособия по беременности и родам (в сторону уменьшения суммы пособия)? Насколько я знаю, при рассчете пособия по беременности и родам берется з/п за последние 12 месяцев, но отпускнные и больничнеы в расчет не входят.

Чучхелочка
04.05.2009, 19:12
Не влияет.

пяточок81
04.05.2009, 19:20
при рассчете пособия по беременности и родам берется з/п за последние 12 месяцев, но отпускнные и больничнеы в расчет не входят.[/QUOTE]

насколько мне известно при расчете декретных берется средний ежемесячный доход за последние 12месяцев....я часто болела(ребенок) и поэтому думаю что насчитают из за больничных) меньше чем было бы если бы без больничных работала

Alissochka
04.05.2009, 19:29
Для расчета больничного листа берется средний заработок, тоже и для отпуска. а есть такое несложное правило в бухгалтерии - средний заработок для расчета среднего не включается!!!! :ded: поэтому ничего не уменьшится из-за больничного!!!!

ЭСЛАНА
04.05.2009, 19:34
Средний расчитывается след. образом:
1. Берут кол-во календарных дней за последний год (точное кол-во от начала работы, до декретного больничного) ВЫЧИТАЮТ от туда кол-во дней по больничным листам.
2. Берут всю сумму выплаченых вам денег за последний год, ЗА ИСКЛЮЧЕНИЕМ выплат по больничному листу. Делят на кол-во дней полученных в пункте1.
3. Полученную сумму- (ваш средний в день) умножают на 140 дней (больничный по БиР)
4. Полученная сумма- это и будет ваши декретные денюжки.
Информация получена от бухгалтера моей компании- у нас считают так так... Но я почемута, после своего такого подсчёта получила больше... Наверно ошиблась в расчётах ;)

пяточок81
04.05.2009, 19:38
хм...вот этого я не знала и расчитывала что мой средней в месяц из за больничных будет меньше чем 25т руб которые положены....
тогда если больничные дни вычтут,то всё ок!

lana-n
04.05.2009, 19:38
по-моему даже не ежемесячный, а средний доход за день за период 12 месяцев. Т.е. если вы работали 11 полных месяцев, а в двенадцатом из 20 рабочих дней были на работе только 10 (т.е. 10 вам оплатил работодатель, в данном случае это половина Вашего оклада, а остальные компенсировал соцстрах), то высчитывая средний доход в последнем месяце у Вас все равно получится то же число рублей в день. Не уверена, что понятно объяснила...

kony
04.05.2009, 21:10
У меня есть книжка, где на примере конкретной тётеньки показан расчет за 12 месяцев. Больничные и любые другие выплаты, с которых не платятся налоги, уменьшают впоследствии ваше пособие. считается только фактический заработок. Так что сидеть на больничных во время беременности невыгодно.

пяточок81
04.05.2009, 21:16
http://www.papaimama.ru/arts.php?art=raschet-decretnogo-otpuska

Catiche
04.05.2009, 21:48
3 года назад из-за больничного у меня уменьшились выплата декретных.

Но у меня другой вопрос. Я вышла на работу в январе с отпуска по уходу за ребенком. В начале октября в декретный. Считать итог будут по фактической отработке или потом тоже на 12 месяцев делить?

Elenka02
04.05.2009, 22:02
Помогите пожалуйста рассчитать декретные, зп -15 000 т.р. последние 3 месяца была на больничном, стаж-3 года, больняки выплачивали- 60 % от зп, сейчас - в декрете! Хотя бы примерно! Благодарю.

пяточок81
04.05.2009, 22:10
средний в месяц у вас=(15000*9месяцев без больничного+больничные месяцы(9000*3))=162000(доход за последний год
в месяц средний выходит 162000/12=13500р
декретные за 140дней (4,5месяца)=13500*4,5=60750р
Я себе примерно так посчитала при первом декрете(мне так бухгалтер объясняла) но в итоге выплатили побольше,чем я сама насчитала.Так что 60т это как минимум то что вы получите

N@tty
04.05.2009, 22:29
Я звонила в соцстрах и задавала подобный вопрос. Мне там четко ответили, что больничный в расчет вообще не входит, то есть вычитаются из расчета декретных и дни, проведенные на больничном, и выплаты по нему.

Angel0k
04.05.2009, 23:18
Больничный влияет на декретные, но не значительно (особенно при маленькой зарплате, ниже максимальной выплаты в месяц по декрету)... Его действительно не учитывают при выплате декретных, но он всё равно влияет на среднедневной заработок. При расчете среднего учитываются не только рабочие дни, но и выходные.... Также они учитываются и в больничном...

Например (из собственного опыта) - был больничный с 16 января по 31 января.
До 16 января было всего 5 рабочих дней, т.е, к примеру, заработано 5000.
Тогда среднедневной заработок за месяц - 5000/15=333 руб, а не 1000.

Так что если брать больничный, то выгоднее это делать в пятницу(субботу), а выписываться в понедельник.

Декретные = среднедневной заработок за год (или меньше в зависимости от стажа)*140

N@tty
04.05.2009, 23:51
Больничный влияет на декретные, но не значительно (особенно при маленькой зарплате, ниже максимальной выплаты в месяц по декрету)... Его действительно не учитывают при выплате декретных, но он всё равно влияет на среднедневной заработок. При расчете среднего учитываются не только рабочие дни, но и выходные.... Также они учитываются и в больничном...

Например (из собственного опыта) - был больничный с 16 января по 31 января.
До 16 января было всего 5 рабочих дней, т.е, к примеру, заработано 5000.
Тогда среднедневной заработок за месяц - 5000/15=333 руб, а не 1000.

Так что если брать больничный, то выгоднее это делать в пятницу(субботу), а выписываться в понедельник.

Декретные = среднедневной заработок за год (или меньше в зависимости от стажа)*140

Я, конечно, голову на отсечение не дам:)), но, по-моему, Вы неправильно считаете.
Насколько я поняла из ответа сотрудницы соцстраха, среднедневной заработок высчитывается так: берется сумма оклада+премии+доплаты минус сумма, начисленная по больничному; результат делится на количество календарных дней в месяце за вычетом дней, проведенных на больничном, то есть больничный полностью не входит в расчеты, как по сумме, так и по дням.
Компетентные бухгалтеры, подтвердите или опровергните, плиз.

lena0971
05.05.2009, 01:35
Я, конечно, голову на отсечение не дам:)), но, по-моему, Вы неправильно считаете.
Насколько я поняла из ответа сотрудницы соцстраха, среднедневной заработок высчитывается так: берется сумма оклада+премии+доплаты минус сумма, начисленная по больничному; результат делится на количество календарных дней в месяце за вычетом дней, проведенных на больничном, то есть больничный полностью не входит в расчеты, как по сумме, так и по дням.
Компетентные бухгалтеры, подтвердите или опровергните, плиз.


правильно.

lena0971
05.05.2009, 01:38
Помогите пожалуйста рассчитать декретные, зп -15 000 т.р. последние 3 месяца была на больничном, стаж-3 года, больняки выплачивали- 60 % от зп, сейчас - в декрете! Хотя бы примерно! Благодарю.

от больничных декрет не зависит. получите 15000*4.5 мес. налогом не облагается

Angel0k
05.05.2009, 10:23
Вы всё правильно говорите... Больничные дни вычитаются полностью и по сумме и по дням.
Если четко отсидеть месяц на больничном (или 3) на декрет это не повлияет! НО если сидеть на пример на больничном по неделькам, а ещё хуже - их брать с пон. по пятницу, то среднедневной заработок незначительно падает.

mamanya2003
05.05.2009, 11:02
Больничный по б/р расчитывается по среднему. Если вы были в очередном отпуске, на больняке, естественно средний снижается.

ЛуннаяЯ
05.05.2009, 11:51
Девочки, подскажите плиз!!!:091:
я в отпуске по уходу за ребенком до1,5 лет, выходить на работу в июле, а в конце августа опять в декрет....Как мне насчитают декретые, и могу ли я эти 6 недель не работать, а взять больничный например. Просто не представяю как работать с полуторогодовалым ребенком.:073:

Galka
05.05.2009, 12:36
А отпускные тоже не входят в рассчет и по сумме и по дням?

N@tty
05.05.2009, 13:00
Больничный по б/р расчитывается по среднему. Если вы были в очередном отпуске, на больняке, естественно средний снижается.

И вовсе не естественно! Я выше написала, как мне объяснили в соцстрахе. Больничный на сумму среднедневного заработка для расчета декретных не влияет!

Bambusik
05.05.2009, 13:19
Девочки, подскажите плиз!!!:091:
я в отпуске по уходу за ребенком до1,5 лет, выходить на работу в июле, а в конце августа опять в декрет....Как мне насчитают декретые, и могу ли я эти 6 недель не работать, а взять больничный например. Просто не представяю как работать с полуторогодовалым ребенком.:073:
Можете взять больничный, декретные должны будут насчитать исходя из должностного оклада.
Насколько мне объясняли в ФСС, то ни больничный, ни отпуск не влияют на величину среднедневного заработка!!!

Alissochka
05.05.2009, 13:54
Больничный по б/р расчитывается по среднему. Если вы были в очередном отпуске, на больняке, естественно средний снижается.

да, ничего он не снижается!!!! они в расчет не берутся!!! еще раз - средний для среднего нельзя брать!!!

Uliako
05.05.2009, 14:11
Слухайте, а мне бух сказала, что влияет больничный. не сильно, но влияет в меньшую сторону......неужели, все по разному считают????? Бред какой-то
Что больничный тот же доход...и он учитывается при вычете среднего. Просто.....если его не брать, то что получается??
Скажем, з/п 15 000...работали 6 месяцев, 6 на больняке....и если не учитывается больняк??? :028: То как тогда????? Все учитывается!

Uliako
05.05.2009, 14:13
да, ничего он не снижается!!!! они в расчет не берутся!!! еще раз - средний для среднего нельзя брать!!!

А кажется, берутся....ну по крайней мере, все бухи так сказали. А есть ли тут сами бухи????? Ведь, отпуск расчитывается тоже исходя из общего расчета за год :ded: а там и все больняки и за свой счет и т.д.

Alissochka
05.05.2009, 14:16
http://upcenter.ru/?p=76

Alissochka
05.05.2009, 14:18
сама бух., но по специальности не работаю, зато все знакомые работают:))

Alissochka
05.05.2009, 14:19
а бухгалтерия только так нашего беременного брата дурит ;)

Uliako
05.05.2009, 14:40
А как тогда быть???? Чем доказать и на что ссылаться? =)

lana-n
05.05.2009, 14:53
Правительство утвердило Положение об особенностях порядка исчисления средней заработной платы.

В соответствии с Постановлением от 24.12.2007 г. № 922 для расчета среднего заработка не учитываются выплаты социального характера и иные выплаты, не относящиеся к оплате труда (материальная помощь, оплата стоимости питания, проезда, обучения, коммунальных услуг, отдыха и другие).

Расчет среднего заработка работника независимо от режима его работы производится исходя из фактически начисленной ему заработной платы и фактически отработанного им времени за 12 календарных месяцев, предшествующих периоду, в течение которого за работником сохраняется средняя зарплата. При этом календарным месяцем считается период с 1-го по 30-е (31-е) число соответствующего месяца включительно (в феврале - по 28-е (29-е) число включительно).

Средний дневной заработок для оплаты отпусков и выплаты компенсации за неиспользованные отпуска исчисляется за последние 12 календарных месяцев.

Пример (этот пример я взяла из расчета отпусков, разница лишь в том, то при отпуске по беременности и родам средний дневной заработок умножается не на 28 дней, а 140 и налог не удерживается): Работница уходит в отпуск с 1 февраля 2008 года. При этом она уходила в отпуск в соответствии с графиком отпусков на 2007 год с 13 августа по 9 сентября 2007 года включительно, а в период с 14 по 20 января 2008 года находилась на больничном по уходу за больным ребенком. Оклад работницы – 9000 рублей в месяц.

Расчетный период для расчета отпускных: 1 февраля 2007 года – 31 января 2008 года. В данном расчетном периоде 9 календарных месяцев работница отработала полностью, а три – не полностью.

Разберемся сначала с неполными календарными месяцами – августом, сентябрем и январем.

Календарные дни для расчета отпускных в августе: (29,4 : 31) х 12 = 0,95 х 12 = 11,4

Календарные дни для расчета отпускных в сентябре: (29,4 : 30) х 21 = 0,98 х 21 = 20,58

Календарные дни для расчета отпускных в январе: (29,4 : 31) х 24 = 0,95 х 24 = 22,8

Начисленный оклад за отработанные дни августа: 9000 х (12:31) = 3510 рублей

Начисленный оклад за отработанные дни сентября: 9000 х (21:30) = 6300 рублей

Начисленный оклад за отработанные дни января: 9000 х (24:31) = 6930 рублей.

Итого начисленный заработок за расчетный период: 9000 х 9 + 3510 + 6300 + 6930 = 97740 рублей.

Средний дневной заработок для расчета отпускных:

97740 : ((29,4 х 9) + 11,4 + 20,58 + 22,8) = 97740 : 319,38 = 306,03 рубля.

Следовательно, начисленные отпускные за 28 календарных дней в 2008 году составят 8568,84 рубля; к выдаче на руки после удержания НДФЛ – 7454,89 рублей.

Alissochka
05.05.2009, 14:53
http://www.fss.ru/ru/legal_information/124/130/17058.shtml
ну, тут все, только больно заумно, если вы не работаете бухгалтером!!! но главное - в расчет не включается больничный, т.к. он выплачивается из фонда соц. страхования и с него нет отчислений в ФСС (ст.14)

Uliako
05.05.2009, 15:04
О! Спасибо большое, это вообще надо вынести в топ прикрепленный, т.к. довольно часто темка всплывает!!!!!

lana-n
05.05.2009, 15:50
А у меня вообще клиника :(
Работала в школе на период отпуска основного работника. Забеременела и поняла, что выйди моя декретная коллега на работу, я буду уволена как только рожу, пособие по уходу за ребенком не получу, да и оклад весьма далек от максимального пособия по беременности. В итоге устроилась еще на одну работу, в школе перевелась на совместительство, теперь оплата почасовая. Намудрила чего-то. Как считать вообще не пойму, как получить пособие по беременности и родам там и там тоже ума не приложу...
Кто бы разрулил...

Шариков
05.05.2009, 16:12
Спасибо, девчонки. Почитала все, кое-что поняла тоже :)

Nikiforovna
05.05.2009, 21:53
У меня вопрос: в этом Положении, кажется, есть планка ежемесячный оклад не больше 25 с лишним тысяч должен быть, а если у меня больше, то я все равно не получу больше этих 25Х4???

Nikiforovna
05.05.2009, 21:54
Ой, НЕ больше этих 25 тысХ4, я имела ввиду))

Lipochk@
06.05.2009, 11:35
А правда, что учитывается средний заработок на настоящем месте работы?
Я работаю в организации с января, до этого работала в другой, и з/пл была гораздо больше - она что, не будет учитываться?

Alissochka
06.05.2009, 11:54
Учитывается з.п. на той работе, где уходите в отпуск, т.е. только на новом месте.

Anechcka
06.05.2009, 11:56
Блин, все равно не поняла. Если я в апреле болела месяц и в мае уеду в санаторий на месяц, то при расчете средней заработной платы за 12 месяцев, деньги за эти 2 месяца не будут учитываться? Т.е. больничный таки влияет на дектретные?

N@tty
06.05.2009, 12:38
Блин, все равно не поняла. Если я в апреле болела месяц и в мае уеду в санаторий на месяц, то при расчете средней заработной платы за 12 месяцев, деньги за эти 2 месяца не будут учитываться? Т.е. больничный таки влияет на дектретные?

Не будут. Эти 2 месяца просто исключат из расчетов, как будто их и не было.

Alissochka
06.05.2009, 12:39
деньги за эти два месяца не будут учитываться, но и количество дней, проведенных на больничном тоже не учитываются. Поэтому и не уменьшается дневной заработок ;))

lana-n
06.05.2009, 13:23
А правда, что учитывается средний заработок на настоящем месте работы?
Я работаю в организации с января, до этого работала в другой, и з/пл была гораздо больше - она что, не будет учитываться?

нет, не будет. Вам посчитают средний заработок не за 12 месяцев, а за тот период, который вы отработаете на новом месте.

Anechcka
06.05.2009, 14:45
Большое спасибо, теперь более-менее стало ясно:flower:

agulia
06.05.2009, 15:28
Добрый день, на работе сейчас нет возможности спросить, может кто сталкивался и знает, влияет ли больничный на сумму пособия по беременности и родам (в сторону уменьшения суммы пособия)? Насколько я знаю, при рассчете пособия по беременности и родам берется з/п за последние 12 месяцев, но отпускнные и больничнеы в расчет не входят.
была на больничном почти всю беременность
ничего не влияет
выплатили все как положено!

Elenka02
06.05.2009, 19:43
средний в месяц у вас=(15000*9месяцев без больничного+больничные месяцы(9000*3))=162000(доход за последний год
в месяц средний выходит 162000/12=13500р
декретные за 140дней (4,5месяца)=13500*4,5=60750р
Я себе примерно так посчитала при первом декрете(мне так бухгалтер объясняла) но в итоге выплатили побольше,чем я сама насчитала.Так что 60т это как минимум то что вы получите
Спасибо большое за помощь! Хотя бы ориентировочно узнала сумму!:091:

пяточок81
06.05.2009, 19:56
Ой, НЕ больше этих 25 тысХ4, я имела ввиду))

было б всем здорово если б оплачивали по той зарплате которая есть на самом деле...а так только 25000р в месяц..

Окси-ангелочек
06.05.2009, 20:13
Скажите, пожалуйста: я работаю с февраля, в декрет в конце июня! В трудовой книжке до этого стаж месяцев 5! Как высчитать пособие???( 12 месяцев работы ведь нет):005:

N@tty
06.05.2009, 20:46
Скажите, пожалуйста: я работаю с февраля, в декрет в конце июня! В трудовой книжке до этого стаж месяцев 5! Как высчитать пособие???( 12 месяцев работы ведь нет):005:

Пособие будут высчитывать не за 12 месяцев, а за 5 ( с февраля по июнь), вот и все. На сумму это не повлияет. Главное, чтобы общий трудовой стаж превышал полгода. У Вас превышает.

Окси-ангелочек
08.05.2009, 00:06
Спасибки большое:)))