увольнение по сокращению штата

[Леди Арта]

как оплачивается, за сколько месяцев выдают ЗП? за 4 или полгода?

и ещё вопрос, как платят, по окладу или по-среднему, как отпускные? а то он после сокращения собираецо поехать в Швейцарию, полечицо....нервишки поправить

[li-zard]

я не бух, но, вроде 3 месяца. Правда, с учетом всяких дополнительных условий получается ~4 месячные з/п.

[Кaramel]

если вас предупредили за 2 месяца о сокращении, то в день увольнения вы получаете всю заработанную зарплату, компенсацию за неиспользованную часть отпуска ( если есть остатки дней), выходное пособие в размере отдного среднего заработка.
далее - идете в службу занятости по месту прописки.
через 2 месяца приходите снова к своему работодателю, с трудовой книжкой, и если вы н трудоустроились - получаете еще один средний заработок.
еще через месяц, если так и не трудоустроились - берте трудовую книжкуи справку из службу занятости и получаете еще один средний заработок у бывшего работодателя.
все.
если вас не предупрдили за 2 месяца, а хотят сократить вот прямо сейчас, то ри увольнении, помимо перечисленного, работодатель обязан оплатить еще 2 средних заработка ( то, что вы могли бы заработать за период от предупрежднеия до увольнения по сокращению).

[Леди Арта]

да нет, он у меня сам мечтает чтобы уволили....очень хочецо ему бездельничать. вот и думает, как побольше урвать напослелок)))

[Кaramel]

ну, если официально сокращение не проводится в организации, то ничего из этой затеи не выйдет.
Можно попробовать договориться об увольнении по соглашению сторон с выплатой какого-то выходного пособия. Но это обычно происходит, если инициатором увольнения являтся работодатель, а формальных причин для увольнения работника нет.