Расчет больничного

[*ляля*]

Подскажите, пожалуйста!!!
Задумала сменить место работы... а как будет оплачиваться больничный на новом месте работы??? Учитывается ли непрерывный стаж работы на предыдущем месте работы или все с нуля??? С 2011 года ведь расчет идет из 24 месяцев...
Задумалась...
У меня просто доченька (4 года) - и возможны больничные... хотя хочется верить в хорошее и не болеть!!!

[Милла]

Стаж учитывается не непрерывный, а страховой. Это когда за вас работодатель налоги платил.
Учитывается не с места работы, а с вашей трудовой биографии в целом))))

Меняйте работу, не переживайте)))

[*ляля*]

Стаж учитывается не непрерывный, а страховой. Это когда за вас работодатель налоги платил.
Учитывается не с места работы, а с вашей трудовой биографии в целом))))

Меняйте работу, не переживайте)))

Здорово!!!
СПАСИБО!!!
А то уже голова кругом :))
Ой, я еще с вопросиком:
А если вдруг - заберемению - хочется еще и второго... ну не сразу :)), а как получится :love: , расчет пособия уже идет с "нового места работы" за последние 2-а года или так же страховой?

Простите за "тупинку"...

[Милла]

Досконально закон не читала еще. Но насколько канву поняла - вообще все больняки считаться будут за 2 года работы. Понятие - работа только на данном предприятии вообще отпадает теперь.

[*ляля*]

Спасибо!!!

[Kira35]

Вот только сейчас всем отделом читаем новый закон... Где-то теряем, где-то находим.... мрак :001:

[Kira35]

А вот сейчас вычитали, что новый работодатель должен будет писать заявление и запрос в ПФР о выплаченной ЗП на предыдущем месте работы.... гемора прибавится :001:

[lor]

На семинаре пояснили, что достаточно справки с предыдущего места работы, запрос, видимо, если нет справки и пропал работодатель

[lusor]

При увольнении возьмите в бух-рии справку о доходах лучше за два последних года, т.е две справки. Предъявите если что на следующей работе.

[КатRUSя]

Работник должен предоставить справки о зарплате за последние 2 года. Если справок нет, а продолжительность работы менее 24 месяцев - весь имеющийся заработок (за ФАКТИЧЕСКИ ОТРАБОТАННОЕ ВРЕМЯ, т.е. за вычетом выплат по больничному листу) делится на 730 календарных дней.
УжОс. и это правительство еще говорит "рожайте детей"...

[Kira35]

На семинаре пояснили, что достаточно справки с предыдущего места работы, запрос, видимо, если нет справки и пропал работодатель
Соглашусь, но бывают варианты, когда такую справку взять не реально самому при увольнении.

[lusor]

почему по запросу работника, бух-рия обязана предоставить справку. Все реально, пиши те письменное заявление, отказать не имеют права. если что трудовая инспекция поможет, обычно бух-рии это вообще 10 мин делать все в 1с по стандартному виду распечатывает.
А вот архив, может и не реально, и ПФР думаю ответит быстро.

[Kira35]

У нас в соседней организации 2НДФЛ неделю делают :001:
А это им вообще в диковинку будет :001: