Расчет среднедневного заработка в отпуске-вопрос?

[Pchelka_05]

Люди, подскажите, про расчет этот.
Формулы я видела, но они мне ни о чем не говорят, я не бух( Мне нужно понять общую идею.


При каком раскладе этот расчет среднедневного заработка в отпуске может быть сильно меньше реального среднедневного заработка?
Пытаюсь понять.
Предыдущий год, который берется за основу при расчете в 2011 это 2010 или же фактически предыдущие 12 календарных месяцев (типа с июля 2010 по июль 2011)?

При условии, что все эти месяцы человек работал (последние 2 календарных года), оклад не менялся по размеру, было 2-3 больничных по 1-2 недели, премий не было. реально может засчет этого среднедневной заработок при отпуске быть процентов на 25-30 меньше обычного среднедневного?
Засчет чего среднедневной может быть меньше?
Спасибо!

[Пяточёк]

Люди, подскажите, про расчет этот.
Формулы я видела, но они мне ни о чем не говорят, я не бух( Мне нужно понять общую идею.


При каком раскладе этот расчет среднедневного заработка в отпуске может быть сильно меньше реального среднедневного заработка?
Пытаюсь понять.
Предыдущий год, который берется за основу при расчете в 2011 это 2010 или же фактически предыдущие 12 календарных месяцев (типа с июля 2010 по июль 2011)?

При условии, что все эти месяцы человек работал (последние 2 календарных года), оклад не менялся по размеру, было 2-3 больничных по 1-2 недели, премий не было. реально может засчет этого среднедневной заработок при отпуске быть процентов на 25-30 меньше обычного среднедневного?
Засчет чего среднедневной может быть меньше?
Спасибо!

я не бухгалтер, но общую идею подскажу
При расчете отпускных учитываются предшествующие 12 мес, т.е. если отпуск в августе, соот-но в расчет возьмут период с июля 2011 г. до июня 2010 г. и т.д.
Реальный среднедневной (когда речь идет о голом окладе, т.е. нет премий) всегда больше среднедневного для отпускных. Поясню на примере.
Оклад 10 т.р.
Расчет реального среднедневного на август = 10 т.р. / 23 раб.дня = 435 руб.
Расчет среднедневного для отпуска (для чистоты эксперимента будем считать, что больничных и отпусков за посл.12 мес не было и оклад не менялся) = 10 т.р.*12 мес/12/29,4 календ.дней = 340 руб.,
где 29,4 это среднемесячное число календарных дней.
Если были отпуска и больничные за эти 12 мес, то к этому месяцу используется не 29,4, а другой коэффициент.

[Pchelka_05]

Спасибо!
То есть болеть и брать отпуска выходит не выгодно при расчета последующего отпуска?

Больничные в нашем случае оплачиваются на 100%. Стаж большой.

[Pchelka_05]

было и оклад не менялся) = 10 т.р.*12 мес/29,4 календ.дней = 340 руб.,
где 29,4 это среднемесячное число календарных дней.


Я не очень понимаю, как вышла цифра 340, у меня что-то не выходит. 10 000Х12 =120 000.
120000 разделить на 29,4 выходит 4 081....
Что-то не то....

[Пяточёк]

ну я б так не сказала:020: Смотрите глубже:)
возвращаясь к примеру.
Допустим вы берете отпуск на 14 дней (как известно он в календарных днях).
На этот период приходится 10 раб.дней, т.о. работая вы получите 435руб*10 дней=4 350 руб.
За отпускные же получите 340руб.*14 дней= 4 760 руб.
Т.е. средний-то хоть и получается ниже, но за счет того что в отпуске дней больше (т.к. за выходные "платят"), чем рабочих, приходящихся на тот же период, то на выходе в деньгах не теряете.
если бы еще и премии были, то :love:

Вот в январе в отпуск ходить не выгодно (если только на весь месяц уходить), потому что там очень "дорогой" реальный среднедневной за счет малого кол-ва раб.дней.

[Пяточёк]

Я не очень понимаю, как вышла цифра 340, у меня что-то не выходит. 10 000Х12 =120 000.
120000 разделить на 29,4 выходит 4 081....
Что-то не то....

ссори. оЧепятка:091:

должно быть 10 т.р.*12/12/29,4=340, т.е. сначала суммируется весь заработок за 12 мес, потом делится на 12 мес, получается среднемесячный и затем на 29,4 - получается среднедневной.

[Pchelka_05]

Спасибо!

[Snow White]

расчета отпускных осуществляется следующим образом:
берется весь доход за 12 месяц предшествующие месяцу отпуска (то есть если отпуск в августе, то с авг 2010 по июль 2011)
сумма дохода / на кол-во дней по календарю отпуска (29,4*12) - не всегда может быть 29,4, так как если в каком -то из месяцев вы болели или отдыхали, то число будет варьироваться и умножается на кол-во дней отпуска! затем от суммы вычитаем 13 % ндфл и получаем реальные отпускные)