Хочу работать в отделе кадров. с чего начать?
Не могу определиться... образование технич.высшее. Работала до декрета не по спец-ти, а в клиентских отделах.
Сейчас после года с небольшим декрета ищу работу. Думала и решила, что хочу быть менеджером по персоналу, т.к. люблю я организац работу и и с людьми работа нравится. Достаточно ли курсов,чтобы взяли на работу? у кого есть опыт и мысли на этот счет, поделитесь плиз. |
Я бы не взяла сотрудника после курсов, взяла девушку без опыта, но она заканчивала Университет, факультет психологии со специализацией "Управление персоналом".
|
Стереотипы, типа "нужно обязательно высшее образование по профилю" мешают вам привлекать действительно настоящих работников! Тех, кто будет работать с удовольствием, с желанием! Это важно, а не то, что кому-то хочется видеть диплом. Всему можно научиться!
Автор, я могу только посоветовать, кроме курсов еще и попрактиковаться где-нибудь:020: У нас, например, летом нужен будет кто-то на практику, т.к. сотрудники уходят в отпуск. График свободный, но работа - бесплатная.Думать и решать Вам. Параллельно Вы можете искать подходящую работу и говорить, что "у Вас есть опыт" :support: :)) ПРи любом решении - УДАЧИ ВАМ! :support: |
Спасибо за рекомендации и мнения!!!!
Согласна,что в наше время диплом нужен в принципе,но редко когда специальность диплома совпадает с работой фактической. Счастье-когда работают по специальности по диплому. Но Вы верно заметили, что не в дипломе суть. Главное желание и способности человека. Я сейчас ищу раб ассистента или практиканта, чтобы опыт на практике набработать..Но увы, все хотят выпускников или до 25 лет. Мне чуть больше,но я пытаюсь и отправляю резюме. Может наработанный опыт в др сфере отпугивает.. |
Цитата:
|
Цитата:
|
Цитата:
|
Цитата:
я не против лично Вас, я против ошибочных убеждений, управляющих людскими судьбами... |
У меня две знакомые имели изначально непрофильное образование.
1-ая: филологическое СПбГУ. Пошла секретарем, и параллельно учиться на психолога. Сейчас работает в отделе персонала, помогает адаптироваться иностранцам. Но это блат был. 2-ая: работала секретарем, получала вышку если не ошибаюсь тож по психологии, ее взяли в отдел персонала. Обе работают, им нрав. Я окончила курсы кадровые Базис за компанию :)) со второй девушкой. У меня высшее техн. Опыт на тот момент был секретарем. Меня брали без опыта в несколько мест,по объявлениям из газет... тогда еще. Брали кадровиком.Не персональщиком. |
У меня тоже есть желание пойти в отдел кадров.Для себя решила,пройти( после декрета) курсы.Имею высшее образование(соц.педагогика).Думаю пробывать надо.У нас на работе отдел персонала состоит и 4 человек. Две девушки занимаются подбором, одна оформлением,и еще одна отчетами и прочим.)))
|
Часовой пояс GMT +4, время: 20:36. |
Powered by vBulletin® Version 3.8.7 Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd.
Перевод на русский язык - idelena