оплата отпуска
 

Подскажите, пожалуйста, как принято оплачивать время отпуска - и своего, когда мы уезжаем с ребенком, и нянин, когда она от нас уезжает? и еще попутный вопрос - мы с почасовой 150 в час переходим на полный день (9 часов). На какую скидку от няни при полном окладе я могу рассчитывать? Спасибо!

Ни на какую скидку вам рассчитывать не приходится, ибо 150 в час это уже прошлый день. Как бы на накидку не нарваться. ( 200- 250 ) сейчас хотят все мои знакомые няни, и я конечно не исключение.

Если няня работает первый год,то 50% от общей суммы,дольше 70%,и с третьего года работы 100%,от оклада или от среднего. такие правила были раньше, я так работаю. Не настаиваю!!!,возможно что то уже и изменилось...:093:

Вы хотите сказать, что зарабатываете 40 тыс в мес? За одного ребенка? :010::001::046:

если мы уезжаем в отпуск - я просто зараннее оговариваю эти даты с няней. (ведь на работе вы пишете примерные даты отпуска чуть ли не за пол года?)

и говорю, что на это время она свободна.
оплачиваю 50% от оклада.

соотв. няня может свой отпуск запланировать на то же время, что и ваш.

если просто в течении года незапланированно куда-то едем - так же плачу 50% оклада за дни простоя по нашей вине.

у нас няня на окладе, мы платим 100% 3 недели в году.
но мы вообще всегда платим просто оклад, за болезни не вычитаем, за переработки не добавляем. Но няня крайне редко отпрашивается, потом всегда старается отработать, а мы почти никогда ее не задерживаем.
150 в час я бы и оставила, типа та скидка, на которую Вы надеялись уходит в счет индексации зарплаты ;) Няне будет приятно.

Тут нет никаких правил, есть семьи которые вообще не оплачивают отпуск, есть которые платят 100%. Все зависит от того насколько вы заинтересованы в няне и как долго вы в ней будете нуждаться, какой доход семьи и т.д. Смотрите сами.