Littleone 2009-2012 - Показать сообщение отдельно - МЕДИКИ ОБЪЕДИНИМСЯ
Показать сообщение отдельно
Старый 05.06.2011, 20:34
ответ для Tatuana74 , на сообщение « Девочки, здравствуйте! Подскажите,... »
  #1090
Фрунчик
Наш человек
 
Аватар для Фрунчик
 
Регистрация: 28.08.2006
Адрес: Колпино
Сообщений: 9 060


Цитата:
Сообщение от Tatuana74 Посмотреть сообщение
На работе, при прохождении проф.осмотра у медсестры обнаружили гепатит С. Старшая медсестра на утренней конференции объявила, что на отделении работает медсестра с гепатитом, были названы имя и фамилия. Я думаю, что это не совсем этично как-то.Должна ли была при этом соблюдаться медицинская тайна? Также ст.медсестра требовала справку о допуске к работе с больными. Но такую справку никто не даёт. Даже больничный инфекционист сказал, что с гепатитом медсёстры, да и врачи имеют полное право работать.Отстранять от работы не имеют права. Но очень интересует вопрос о мед.тайне.Может кто знает?
Если полистать УК РФ, то:
Часть 1 статьи 23 Конституции РФ устанавливает право каждого гражданина на неприкосновенность частной жизни, личную и семейную тайну. Врачебная тайна, являясь личной тайной, доверенной врачу, относится к так называемым профессиональным тайнам. Право на неразглашение врачебной тайны принадлежит к числу основных конституционных прав человека и гражданина.
Это право гарантируется также пунктом 6 статьи 30 Основ законодательства РФ об охране здоровья граждан (далее - Основы), который относит сохранение в тайне информации о факте обращения за медицинской помощью, о состоянии здоровья, диагнозе и иных сведений, полученных при его обследовании и лечении, к числу основных прав пациента.
Главная правовая норма в отечественном законодательстве, регулирующая врачебную тайну - статья 61 Основ.
В соответствии с ней, врачебную тайну составляют:
•информация о факте обращения за медицинской помощью;
•информация о состоянии здоровья гражданина;
•информация о диагнозе заболевания;
•иные сведения, полученные при обследовании и лечении гражданина.
Закон запрещает разглашение сведений, составляющих врачебную тайну, лицами, которым они стали известны при обучении, исполнении профессиональных, служебных и иных обязанностей, за исключением случаев, специально оговорённых законом.
С согласия гражданина или его законного представителя законом допускается передача сведений, составляющих врачебную тайну, другим гражданам, в том числе должностным лицам, в интересах обследования и лечения пациента, для проведения научных исследований, публикации в научной литературе, использования этих сведений в учебном процессе и в иных целях.

Так, статья 150 Гражданского Кодекса РФ (далее - ГК РФ) устанавливает, что личная тайна относится к нематериальным (неимущественным) благам человека, неотчуждаемым и непередаваемым иным способом. Статья же 151 ГК РФ определяет, что, если вследствие разглашения врачебной тайны гражданину причинён моральный вред, то суд может возложить на нарушителя обязанность денежной компенсации такого вреда. При этом следует учитывать, что под моральным вредом понимаются физические и нравственные страдания гражданина, претерпеваемые им вследствие нарушения нематериальных благ или личных неимущественных прав. Глава 59 ГК РФ конкретизирует положения статьи 151, и в статье 1064 указывает, что вред, причинённый личности гражданина, подлежит возмещению в полном объёме. Статьи 1099-1101 ГК РФ непосредственно касаются компенсации морального вреда и определяют, в частности, следующее:

1.моральный вред подлежит возмещению только в судебном порядке;
2.компенсация морального вреда осуществляется только в денежной форме;
3.размер компенсации морального вреда никаким образом не связан с подлежащим возмещению имущественным вредом;
4.в случае причинения морального вреда вследствие разглашения врачебной тайны вред подлежит возмещению независимо от вины правонарушителя;
5.при определении размеров компенсации суд обязан принять во внимание степень вины причинителя вреда (правонарушителя) и иные заслуживающие внимания обстоятельства, в том числе степень физических и нравственных страданий, связанных с индивидуальными особенностями лица, которому причинён вред;
6.при определении размера компенсации должны учитываться требования разумности и справедливости.

PS^ Может стоит пободаться через суд? Понятное дело, что старшая сестра приложит все силы, чтобы уволить медсестру. Точно знаю, что допуск к работе не нужен, вона зайдите в оперблок, добрая половина наших больны гепатитом С и прекрасно оперируют.
Фрунчик is offline   Цитировать ·