|
|
26.04.2010, 17:38
|
#1
|
с орбиты
Регистрация: 08.11.2005
Адрес: La belle verte
Сообщений: 26 810
|
Бизнес-тренеры есть? )
Кому доводилось проводить тренинги и обучающие занятия для групп взрослых людей? Прошу помощи - скорее даже моральной поддержки. По роду деятельности столкнулась с необходимостью самостоятельной разработки и проведения тренингов для персонала. Вроде и знаниями голова полна, и фишечек накопала в сети, но трушу...
Сама посещала несметное количество тренингов разного рода, работала несколько лет экскурсоводом для групп иностранцев, общительная. Но вот чота я очкую, Славик. И отказываться глупо - может я еще одну грань своих талантов открою.
__________________
Туда, куда надо, опоздать невозможно / Мурашки лучше людей чувствуют и понимают Мир... Аму Мом
Косметика, красивая одежда, украшения, танцы, комплименты, массаж, СПА, общение с подругами, цветы и сладкая пища улучшают состояние гормональной системы женщины. Ей нельзя это запрещать. Это ее здоровье. (Веды/Торсунов О.Г.)
|
|
Цитировать ·
|
27.04.2010, 11:25
|
#2
|
Активный участник
Регистрация: 12.09.2007
Адрес: Охта, Красногвардейский р-н
Сообщений: 533
|
Проанализируйте, чего Вы боитесь больше всего. Что именно могут о Вас подумать такого, чего бы не хотелось, в какой именно некомпетентности "уличить". Представьте, что это случилось. Во всех подробностях. Прочувствуйте. И продумайте Ваши действия в этом случае. Весьма вероятно, что страхи уменьшатся.
Кроме этого, есть такая "фишка" - проанализируйте, какой Ваш прошлый опыт говорит, что все может быть именно так. Откуда именно у Вас есть основания, чтобы предполагать негативное развитие событий. И представьте, что этого опыта просто нет, а вместо него есть положительный. Как бы Вы вели себя, если бы не было негативного опыта?
Более подробно эта техника описана у меня на сайте http://www.viaconsult.ru/tehnologii.html*** (звездочки убрать), и в бесплатной книге, которую можно там получить
Ну и просто делать надо) "там" уже не страшно, т.к. Вы будете заняты группой, а не собой
|
|
Цитировать ·
|
03.05.2010, 09:14
|
#3
|
с орбиты
Регистрация: 08.11.2005
Адрес: La belle verte
Сообщений: 26 810
|
Спасибо! Провела первые три тренинга - сложно, но какое пространство для изучения себя и совершенствования!
|
|
Цитировать ·
|
06.05.2010, 21:44
|
#4
|
Ветеран
Регистрация: 08.10.2008
Адрес: Комендантский
Сообщений: 653
|
Я вела тренинги для персонала.
С каждым разом все лучше и лучше.
Но очень полезно садиться после занятия и анализировать, какой блок удался лучше всего, почему. Какая часть Вас не устроила, почему. Потом - ответьте на вопрос, что нужно, чтобы изменить в лучшую сторону мастерство.
Одна из самых сложных сторон - владение групповой динамикой. Вы можете отлично все продумать по содержанию, распланировать время, нужное для объяснения и отработки материала, а на деле окажется, что не успеваете, или "не идет". Сопротивление участника, негативизм и много чего еще. Это предмет отдельного анализа.
Ну и обязательно, работа с мотивацией участников. Если у Вас не однодневное мероприятие, то нужно оставлять группу заинтригованную до следующего раза, можно домашнее задание придумать.
Много можно сказать еще "изнутри", задавайте вопрос, если смогу, отвечу с удовольствием.
|
|
Цитировать ·
|
06.05.2010, 21:51
|
#5
|
с орбиты
Регистрация: 08.11.2005
Адрес: La belle verte
Сообщений: 26 810
|
Да, именно это скомкало первый тренинг и могло бы совсем сорвать третий (который пришлось совсем перелопачивать по ходу дела). Три группы были абсолютно разными - зато теперь здороваются, улыбаются.
Анализирую, да. Буду спрашивать. Спасибо!
|
|
Цитировать ·
|
07.05.2010, 01:04
|
#6
|
Хранитель
Регистрация: 12.04.2006
Адрес: Сосновая поляна
Сообщений: 12 824
|
Бизнес-тренеры на ЛВ есть, много.
Будут конкретные вопросы технического характера - попробую ответить, лучше ЛС (не слежу за темами) или в скайпе можно поговорить.
В целом согласна с Кошкой с когтями.
|
|
Цитировать ·
|
Ваши права в разделе
|
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения
HTML код Выкл.
|
|
|
Перепечатка материалов запрещена без письменного согласия администрации и авторов. © 2000—2012 Littleone®.
|
Powered by vBulletin® Version 3.8.7 Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод на русский язык - idelena
|
|
|
|