Расчет пособий в 2011 году

[elenaz]

а как могут располовинить больничный лист, ведь он у вас один на 140 дней. дважды его в фcc как будут предъявлять?

[AnnitaA]

Сообщение от *миу*

Мне вообще декретные располовинили на 70 дн. ДО и 70 дн. ПОСЛЕ родов, т.к. то, что причитается после родов, попадает под новый Закон. Бухгалтер наша сама нифига еще не вникла как считать мою вторую половину... Вот чего теперь ждать?

Она не имеет права, вы я так понимаю вышли, как и я в отпуск еще в 2010 году, я специально узнавала как должны считать, они должны постарому, а выплатить единовременно, потом должны пересчитать и если для вас получится по новому более выгодно то они обязаны доплатить разницу... Есть такое постановление, я даже сохраняла где-то себе, поищите в инете... Но мне все сразу перечислили, хотя я в отпуске с 27 декабря...

[Евген]

Сообщение от elenaz

извините, но с отпускных отчисления производятся, работодатель так же платит с них взносы и в фcc и в пф. в 2011 году при расчете берется вся сумма дохода, с которых платят взносы. сейчас будет не выгодно болеть и сидеть в отпусках за свой счет.

А каким образом в расчет среднего заработка можно включать период, который тоже оплачен исходя из среднего заработка??? до 2011 года отпускные точно в расчет декретных не брали!

[elenaz]

http://www.buhsoft.ru/?title=pressa/3/at.php

сайт бухсофт, там сравнение между расчетом в 2010 и 2011 году.

В средний заработок, исходя из которого, исчисляются пособия, включаются все виды выплат и иных вознаграждений в пользу застрахованного лица, на которые начислены страховые взносы в ФСС за два календарных года, предшествующих году наступления страхового случая, в том числе за время работы у других страхователей (ст.14 п. 1-2 255-ФЗ).

[Устриzza]

больничный по БиР по новому закону выплачивается в 100% размере?

[elenaz]

да 100%, но если общий страховой стаж больше 6 месяцев. и ваш доход за каждый год не должен превышать 415000 рублей

[Устриzza]

Сообщение от elenaz

да 100%, но если общий страховой стаж больше 6 месяцев. и ваш доход за каждый год не должен превышать 415000 рублей

[manya84]

если мой работодатель даёт строго 15 рабочих дней в месяц (50% от месяца), то получается из 140 дней декрета мне оплатят только 70 дней (только за не отработанные рабочие дни), так?

[kotika.79]

Сообщение от kotika.79

Девушки, а подскажите у кого токое было? Принесли в СОБЕС справку с работы мужа для оформления ежемесячного пособия на ребенка (детскую карту). В справке указан доход - 6000 руб, такую же показали 2НДФЛ, т.е. бухгалтер фирмы в которой работает мой муж ежемесячно такой доход показывает в налоговой. В СОБЕСе с трудом (под моим напором) такую справку взяли, но настойчиво просили принести другую с более высоким доходом не менее 7000 руб., объясняя тем, что существует в Питере не то постановление или как-то по другому оно называется, в котором прописан минимальный уровень заработной платы по городу. Сказали так:" Вам откажут, потому что слишком маленькая зарплата, плохой бухгалтер на работе мужа" Но мы-то здесь причем! Т.е. получается так, что денег зарабатывает мало слишком мало, вообще не дадим. Бухгалтер другую справку не дает и говорит, что у нее налоговая такие берет, и это официальный доход! По моему в положение о предоставлении пособия по Питеру есть минимальный прожиточный минимум на каждого члена семьи в месяц в районе 8000 руб\мес, и ничего не говорится про то, что если человек меньше или равно 7000 руб зарабатывает, пособие не предоставлять?
Я написала на заявлении, что в случае отказа прошу предоставить письменный ответ с объяснением причин отказа.
10 дней уже прошло отпущенных на принятие решения, ну а вообще нам сказали , если до нового года не откажут, значит дадут. И если дадут такое пособие, то, что это за беспредел такой работников СОБЕСа отказывающихся сразу принемать документы!

Напишу, может кому пригодится Спустя месяц и неделю, мне выдали детскую карту. Вот остерегайтесь старых работников СОБЕСа! Пошел бы муж, она точно бы его развернула. А так мы уже ребенку накупили всяких приятных нужностей.

[линн]

Девушки, подскажите пожалуйста, кто в теме.
Я в понедельник на работу еду заявление писать на отпуск по уходу до 1,5 лет. У меня декрет 26-го заканчивается.
Наши бухгалтера все в себе, им до.. и на... на мое пособие. Они, как всегда, могут сказать, что приказа нет и т.д. Вопрос: мне прямо в заявлении указывать, что я хочу, что бы расчет был произведен по старому? И как это правильно оформить?