Как не убить коллегу, когда очень хочется?

[Ponchik]

Сообщение от Marisabla

не бывает, что бездарного сотрудника руководство держит, когда весь коллектив стонет.
.

я в такой ситуации работала
сотрудник, занимающий должность главного инженера одновременно имел учредительскую долю в предприятии
и все терпели
достаточно сказать, что у него жена лечилась в районной психиатрии, стояла на учете
пока я работала они даже не жили вместе лет семь, потом сошлись из-за того, что квартира была нужна подросшим детям, а дети то же к слову уходили по очереди на съемное жилье
и только мы изо дня в день...

наш дрался ещё, бросался с кулаками на людей, по ходу засудил полгорода, начиная от мегафона, собственой парковки

[Marisabla]

Сообщение от Ponchik

я в такой ситуации работала
сотрудник, занимающий должность главного инженера одновременно имел учредительскую долю в предприятии
и все терпели
достаточно сказать, что у него жена лечилась в районной психиатрии, стояла на учете
пока я работала они даже не жили вместе лет семь, потом сошлись из-за того, что квартира была нужна подросшим детям, а дети то же к слову уходили по очереди на съемное жилье
и только мы изо дня в день...

наш дрался ещё, бросался с кулаками на людей, по ходу засудил полгорода, начиная от мегафона, собственой парковки

это домыслы, порождающие клевету, нездоровую атмосферу, которую вы и получили. хабалки, разлагающие коллектив могут быть весьма вежливы меж собой, и человек , выбранный ими "исчадием ада" будет скреплять их ячеистость и поднимать самооценку.
у сотрудника невроз, возможно. но это проблема самого человека, а не коллектива.
не вижу никаких аргументов, которые подвергали б сомнению мою позицию.

[elRisha]

Сообщение от fefelka

Скажите, а нафига это делать?

Почему спокойные интеллигентные люди должны переступать через себя и с хамкой разговаривать на ее уровне???

Я имела в виду, что если уж орется, так на грымзу поорать, а не на родных срываться.

[elRisha]

Сообщение от fefelka

Скажите, а нафига это делать?

Почему спокойные интеллигентные люди должны переступать через себя и с хамкой разговаривать на ее уровне???

(понятно, что лично мне легко дать с ноги грымзе, но я работаю в другом месте)

Все таки голосую: Собираете на грымзу компромат. Вы не в ФСБ работеате, поэтому достаточно просто свидетельства многих людей (всех остальных в кабинете, если слова подтвердят другие отделы - зашибись)

1. Находите самого из вас приближенного к начальству. Или просто самого активного. Или того, кому пофиг, например ТС сильно подходит - и муж готов дома ее видеть и судя по топику грымза достала ее больше всех.

2. Речь. Должна быть такой" Мы очень любим нашу контору, нам очень нравится здесь работать....бла-бла....Но! в таких условия с такой коллегой уходим в монастырь не можем обеспечить любимой конторе полноценную производительность труда, а именно:

2.1. Она совершает такие-то косяки перечень из минимум 5 пунктов
2.2. Она с другими отделами не ладит: перечень из людей, кто жаловался, нужно их предупредить, должны сразу говорить"уберите от меня обязанность общаться с этой грымзой"
2.3 В заключении "ее неадекватное поведение не только отражается на нас, а значит нашей трудоспособности, как следствие это отразжается на бизнесе в целом

Можно вспомнить ее косяки в разговоре с клиентами, а так же простите, мне кажется была не достаточно любезна с клиентом (клиент должен быть полностью вами очарован и в случае проверочного звонка - говорить - это самый мой любимый бух. Хотя по последнему - сомневаюсь, в общем случае лучше не говорить, обычно только я такое могу себе позволить)
3. Ультиматум. "Мы очень ценим, что Вы дали возможность нам работать в Вашу замечательной фирме, но к сожалению должны констатировать: полноценная работа рядом с грымзой не возможна. Физически. Поэтому, мы вынуждены уволиться. Работать "кое-как" не позволяет нам профессионализм. Работать в полную силу не дает нам грымза.Примите, пожалуйста правильное решение и бра-бла-разрубите Гордеев узел...

Как-то так

Мне кажется, рано еще к начальству идти, они сами ничего не сделали, чтобы ситуацию решить. Главбух их игнорит, выше идти, что ли? Как-то некомильфо по такому поводу, мне кажется.
Надо попробовать сначала с грымзой поговорить, мне кажется, она реально себя не контролирует и ей можно рамки извне навязать. И для этого необязательно кричать, тут я с вами согласна. ) Просто на эмоциях это проще сделать.

[elRisha]

Сообщение от Marisabla

не бывает, что бездарного сотрудника руководство держит, когда весь коллектив стонет.
вот людей, которые могут развернуть ситуацию на 180, все переврать и других оставить виноватыми встречала неоднократно.

Очень даже бывает, если это самого начальства не касается.

[Не принцесса]

Сообщение от Marisabla

это домыслы, порождающие клевету, нездоровую атмосферу, которую вы и получили. хабалки, разлагающие коллектив могут быть весьма вежливы меж собой, и человек , выбранный ими "исчадием ада" будет скреплять их ячеистость и поднимать самооценку.
у сотрудника невроз, возможно. но это проблема самого человека, а не коллектива.
не вижу никаких аргументов, которые подвергали б сомнению мою позицию.

Мне кажется Вас уже куда то понесло не туда....
Во первых ни кто и не говорит, что наша коллега это "исчадие ада" и с ней не возможно общаться. Все мы с ней общаемся уже 3,5 года и до сентября проблем не было. Были и общие интересы с ней, да чего скрывать они и сейчас есть, но стало не возможно общаться. Она постоянно орет, все ее не устраивает, все вокруг говно и окружают ее одни идиоты и делают они все не то и вообще все не то. Приходишь утром на работу и ты слышишь ее ор не доходя еще до кабинета, это она документы разбирает. На вопрос, чего кричим, она начинает орать, что все козлы, все сделали не так и что всех сейчас порвет.Этими децибелами тебя просто прибивает к стенке, она не слышит больше ни кого.И такие приступы "любви" у нее случаются на дню по сто раз, просто ни с чего.

[Ponchik]

Сообщение от Не принцесса

Мне кажется Вас уже куда то понесло не туда....
Во первых ни кто и не говорит, что наша коллега это "исчадие ада" и с ней не возможно общаться. Все мы с ней общаемся уже 3,5 года и до сентября проблем не было. Были и общие интересы с ней, да чего скрывать они и сейчас есть, но стало не возможно общаться. Она постоянно орет, все ее не устраивает, все вокруг говно и окружают ее одни идиоты и делают они все не то и вообще все не то. Приходишь утром на работу и ты слышишь ее ор не доходя еще до кабинета, это она документы разбирает. На вопрос, чего кричим, она начинает орать, что все козлы, все сделали не так и что всех сейчас порвет.Этими децибелами тебя просто прибивает к стенке, она не слышит больше ни кого.И такие приступы "любви" у нее случаются на дню по сто раз, просто ни с чего.

так в том-то и дело
у них эти обострения происходят весной и осенью по какому-то очень странному совпадению
и, поверьте, домашним так же несладко, как и сослуживцам
и физические прявления имеются - и выпученные глаза, и пятна по лицу, и брызганье слюной
я-то работала почти 15 лет и видела, как человек превращался со временем в откровенного психопата, когда уходила нашему уже 62 года было
и никто не хотел разваливать предприятие, приносившее доход, в общем, было выгодно всем наступить на себя и продолжать получать гарантированную прибыль

и точно так же и стоматологи его пытались обобрать (все по очереди предлагали своих), и на парковке ему выделили место, которое должно стоить дешевле других мест
самый парадокс, что первые пять лет мы реально его жалели за то, что такие сволочи человеку попадаются по жизни
потом задумались, когда он наехал на заказчика с обвинениями, чуть не потеряли "руку дающую", просто перестали его допускать до общения, но он и не рвался

[Юкла]

а заткнуть ее не пробовали? сказать что-то типа:
"ротик свой прикройте матом тут разговаривать"
"а ваше какое дело кто какого мужа выбрал. вас никто не спрашивает"
"если у вас есть какое-то мнение -выйдете, пожалуйста в туалет и там перед зеркалом выговоритесь. здесь никому не интересно что вы говорите"

начните с более вежливых формулировок! я уж совсем грубо

истинная правда, что вы не должны терпеть ни мат, ни осуждения\обсуждения, ни негатив. вы сами в идете как это сказывается.

другой совершенно вопрос почему так с ней. может да эндокринолог. может в жизни все плохо.
что ей рекомендовать - к психологу\в церковь, и к врачу. а не целителю с бадами.

но самое главное для вас и нее - когда вы начнете ей говорить что вам не нравится ее поведение. матюкнулась - замечание, начала свое бла-бла - замечание. пока ей или не станет стыдно и она не начнет брать себя в руки или пока она сама не уволится.

[Туранга Лила]

Сообщение от Юкла

а заткнуть ее не пробовали? сказать что-то типа:
"ротик свой прикройте матом тут разговаривать"
"а ваше какое дело кто какого мужа выбрал. вас никто не спрашивает"
"если у вас есть какое-то мнение -выйдете, пожалуйста в туалет и там перед зеркалом выговоритесь. здесь никому не интересно что вы говорите"

начните с более вежливых формулировок! я уж совсем грубо

Это действительно слишком грубо - за такое от распалившегося человека и по морде получить можно

истинная правда, что вы не должны терпеть ни мат, ни осуждения\обсуждения, ни негатив. вы сами в идете как это сказывается.
...
но самое главное для вас и нее - когда вы начнете ей говорить что вам не нравится ее поведение. матюкнулась - замечание, начала свое бла-бла - замечание. пока ей или не станет стыдно и она не начнет брать себя в руки или пока она сама не уволится.

Вот тут все верно написано
И, если сформулировать вежило (вот как здесь), то велика вероятность, что человеку действительно станет стыдно

Ну а нагрубить при желании можно и вежливо, а не так топорно, как написано в первом предложении

[lidis]

темную ей устроить.