![]() |
Цитата:
|
Цитата:
|
Цитата:
|
ну фиг знает, но на мой взгляд тоже как-то странно называть работу в офисе тяжелой, и уж не менее странно посвящать начальника в свои проблемы типа "утренней рвоты"...
Не, ну понятно, что хочется работать меньше, а получать больше, но как-то надо в разумных пределах... Например во втором триместре обычно становится легче... |
Вот у меня на работе несколько сотрудниц так поимели преждевременные роды :(
Всех денег не заработаешь, а главная задача для вас сейчас - это выносить и нормально родить ребенка. Хотя сама до последнего (хотя никто не заставлял) работала по максимуму. Так не хотелось ощущать себя беспомощной. Хотя сейчас понимаю, что так делать не следовало :( |
На легком труде идет сохранение оклада. Но по трудовому законодательству работа офисная не считается тяжелой. Врач может конкретно указать в справке, что исключить: вибрация, перепады температуры, ночные смены, длительность рабочего дня более 8 часов, физическую нагрузку. Чем Вы тогда будете заниаться на работе? Меня лично сняли с линии : ездить на машине с угрозой ДТП регуярной + перепады температуры, убрали ночные смены и работу с инфекционными больными, как раз отправили за комп сидеть.
|
Ой! Девочки!!!
случайно забрела сюда.... спасибо всем большое!!!:flower::flower::flower: Я уже благополучно родила, и ребеночку 8 месяцев:):)) Буду рада,если кому-то эта темка пригодится.. Про себя-справку я брала и показала ее.. Начальник был конечно самодур тот еще, но ему стыдно стало перед тем чтобы афишировать ее бухгалтерией..и я доходила..(А перед этим (от нервов) попадалала в б-цу неоднократно...) Так что хорошей беременности,тем кто сейчас в ней, и легких родов!!!:flower::flower::flower: |
| Часовой пояс GMT +4, время: 11:44. |
Powered by vBulletin® Version 3.8.7 Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd.
Перевод на русский язык - idelena