очередные новости
директор мне сказал ранее, что заплатит за декабрь оствшуюся часть, а январь возможно ВОЗМОЖНО позже.
Ну ладно, хоть декабрь.
Получаю деньги- это меньше половины за декабрь...
я уже не в шоке, уже эмоции ушли. пошла сразу к юристу.
я ведь предупредила директора, что ему дешевле расстаться со мной нормально. Я даже была согласна только на декабрьские деньги, но полностью. а не половину.
ВОТ ТАКИЕ ДЕЛА!
ВСЕМ УВОЛЬНЯЮЩИМСЯ и тем кто идет на новую работу! Будьте бдительны, составляйте договор всегда.
Юрист сказал, что договор должен быть не зависи от того по трудовой работет человек или нет. Нет договора с работников- шраф.
при этом допущены несколько недочетов 9хоть и их и пытались исправить...) при моем принятии на работу и увольнении, я легко докажу.
Теперь если директор не отдась, что я хочу до понедельника, то с юристом едим сразу...
Не хочется терять времени, но придется.
Жаль, что не понимают. что со вмной дешевле и выгоднее разойтись по-хорошему. А всё экономят, жмуться, кроят...
у таких бизнес точно полетит... я в этом уверена. Экономия и жадность разные вещи!
|