Цитата:
Сообщение от karamel
обязательный пункт договора - дата начала работы. Она может не совпадать с датой заключения трудового договора. если трудовой договор заключить раньше этой даты, то отказать в приеме уже не смогут, договор действует с момента подписания сторонами..
|
Это то я знаю. Я думала с практической точки зрения, возникают какие-то ситуации, связанные с датой.
Цитата:
Сообщение от Elenochka
Подождите, при чем же тут прогулы  . Вам зп начинает начисляется с этой даты - даты выхода на работу. Договор можно и заранее подписать. |
В случае не совпадения дат, да. Просто в моей практике были случаи недобросовестности работодателя. Я и подумала, что может здесь тоже есть какой-нибудь подвох не известный мне.