Цитата:
Сообщение от Menns
Но ведь наличие образования тоже очень важно для работодателя! Многие без высшего не рассматривают резюме вообще. Было бы не важно образование - никто бы не учился, ведь правда?
|
27 лет, ребенку 4 года. Стаж только официальный - 6,5 лет. Общий почти 10.
Высшее есть, причем инженерское, ну да, одно, зато толковое и направленное, куча стажировок еще во время учебы (в том числе в компании с мировым именем). Про коренных не поняла вообще - как раз приезжие куда пробивней, как мне кажется. Или работодатель должен быть ханжой что ли? И морщить нос на "понаехавших" - так три ха, не будет такого. Возьмет и с удовольствием - потому что ничто так не расслабляет как отсутсвие жизненной необходимости крутится и острого желания сделать питер своим домом, завоевать его. Питер ваш по праву рождения и вас это не подстегивает.
Я в общем к чему - идите куда возьмут но так чтобы у фирмы был профиль ваш. А там хоть третьим секретарем... стажером - кем угодно. Не смотрите на зарплату и т.п. Идите - если характер пробивной и желание/умения есть - продвинетесь. Будтете сидеть и ждать что вам сейчас за 2 диплома в 30 лет все на блюдечке с каемочкой и уговаривать еще будут и на части рвать - не будет такого. Минус - сейчас кризис и стажеров брать не стремятся. Плюс - сейчас кризис и люди за малые деньги могут пригодится. Риски выше, ставки выше... дерзайте!