Цитата:
Сообщение от LOLA
Просто отпуск без сохранения зарплаты может на какой угодно срок предоставлен. Это я знаю, увы, по своему опыту (работодатель отправлял).
Вопрос в лоб. Что делают работающие мамочки, беря в семью ребенка? Как минимум на пол года нужно оставить работу.. Какие есть варианты? Вариант бросить работу вовсе - не вариант.
|
Все зависит от работы и от работодателя
Некоторые переходят на домашний режим работы (это если работа позволяет из дома вести, например, бухучет на своем ПК)
Некоторые переходят на неполную занятость, например 2 раза в неделю по 3 часа
Некоторые берут няню (если работа, а точнее ЗП позволяет)
Кто берет деток постарше - отправляет их сразу в садик
Цитата:
Сообщение от Sadikova
Хочу заметить, что мамочкам-опекунам, получающим вознаграждение согласно договору о ПС из соцстраха пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет не выплачивается.
А еще период отпуска по уходу за ребенком до 3 лет ( с 1.5) не включается в страховой стаж при расчете пенсии в будущем.
|
Ага, к сожалению так.
Есть только один плюс: весь отпуск по уходу за ребенком до 3 лет включается в страховой стаж для оплаты больничных
__________________
"С того момента, когда у женщины появляются дети, их успехи становятся гораздо важнее, нежели собственные" (С)
"Алиса рассмеялась.
- Этого не может быть! - сказала она - Нельзя поверить в невозможное!
- Просто у тебя мало опыта, - заметила Королева, - В твоем возрасте я уделяла этому полчаса каждый день!
В иные дни я успевала поверить в десяток невозможностей до завтрака!" (С)