Цитата:
Сообщение от pusyak
Подскажите пожалуйста какой расчет предпочесть в декретный отпуск с мая 2012? Если за 2 года, то 2010 я вышла из отпуска по уходу до 3 лет в августе (т.е. 7 мес 2010 не в счет) конец 2010 и начало 2011 постоянно сидела на больничном, в сентябре 2011 уволилась, октябрь 2011 вылетает (пособие в центре занятости) с ноября 2011 работаю на новом месте. Если за 1 год 2011-2012, то на последнем месте работы может так получиться не будет отработано 6 мес, влияет ли это на расчет? Последний расчет наверно предпочтительнее, несмотря на частые больничные, отпуск, и 1.5 месяца без работы. И последний вопрос при увольнении мне видимо выплатили какую то сумму неотгуляных отпусков, войдет ли эта выплата в расчет? Заранее спасибо.
|
Наверное, в Вашем случае выгоднее брать для расчета 6 мес. перед декретом на новом месте. Ведь 2011 и 2010гг. у Вас неполные, к тому же Вы часто были на больничных, которые не включаются в расчет. Хотя нужно просчитать оба варианта.
Законодательством разрешено также в таких случаях когда в расчетные года попадает отпуск по уходу за ребенком заменять годы на другие, к примеру взять не 2011 и 2010, а 2011 и 2008 или 2009, в общем заменить на полностью свободный от декрета год. В этом случае нужно взять справку с предыдущего места работы о заработке.