|
|
27.02.2010, 21:03
|
#1
|
Участник
Регистрация: 28.12.2008
Адрес: Рыбацкое
Сообщений: 187
|
рекомендательное письмо.Надо ли его писать?
Уважаемые мамы и няни?Ваше мнение по поводу рекомендательных писем.Много лет работаю в семьях няней и не везде брала рек.письма.А сейчас их всюду спрашивают( придётся их собирать у прежних работодателей).А может достаточно фотографий,которые мне дарили на память детки и мамы?
|
|
Цитировать ·
|
27.02.2010, 22:53
|
#2
|
Наш человек
Регистрация: 09.07.2007
Адрес: ПреКрасное Село
Сообщений: 6 495
|
Цитата:
Сообщение от babulja
Уважаемые мамы и няни?Ваше мнение по поводу рекомендательных писем.Много лет работаю в семьях няней и не везде брала рек.письма.А сейчас их всюду спрашивают( придётся их собирать у прежних работодателей).А может достаточно фотографий,которые мне дарили на память детки и мамы?
|
Мне кажется,что рекомендация все же нужна.Работодатель должен иметь представление о вашей предыдущей работе.Обязанностях,достижениях,об отношении к своим обязанностям.
|
|
Цитировать ·
|
27.02.2010, 23:06
|
#3
|
Наш человек
Регистрация: 07.04.2004
Адрес: Большевиков, ул. Подвойского 14/1, 8-906-225-14-85
Сообщений: 6 673
|
+ телефон прошлого работодателя, причина увольнения.
В принципе, этот документ, как и многие другие, может быть поддельным. Но некоторые родители относятся к няне лучше приналичии онного.
|
|
Цитировать ·
|
27.02.2010, 23:16
|
#4
|
Элита
Регистрация: 06.01.2009
Адрес: Купчино, Фарфоровский пост.
Сообщений: 1 898
|
Рекомендательные письма не обязательны, главное Вы должны понравиться потенциальнуму работодателю.
|
|
Цитировать ·
|
28.02.2010, 00:49
|
#5
|
Ветеран
Регистрация: 15.10.2008
Адрес: Север
Сообщений: 694
|
Рекомендательные письма лишними не будут. Но не факт, что работодатель будет акцентировать внимание именно на них. Это как с сан. книжкой. Некоторым может показаться, что это фальшивка.
|
|
Цитировать ·
|
28.02.2010, 14:19
|
#6
|
Мега-элита
Регистрация: 01.02.2009
Адрес: cт.м. Садовая-Сенная
Сообщений: 4 380
|
Конечно,просите.Места много не занимают,есть не просят.Пусть будет.Обязательно договоритесь с работодателем,можно ли ему звонить что бы проверить и т.д.
|
|
Цитировать ·
|
28.02.2010, 14:56
|
#7
|
Гость
Регистрация: 18.01.2010
Сообщений: 23
|
ИМХО, обязательно просите рекомендации при уходе (если , конечно, мирно расстаетесь с работодателем  ). Телефон для связи в рекомендации должен быть "рабочим", т.е. у следующего работодателя должна быть возможность пообщаться о Вашей работе на предыдущем месте. ИМХО, в рекомендательном письме только это и важно - телефон и возможность получения обратной связи. Ну и еще важно, что люди в принципе нашли время ради Вас написать это рекомендательное письмо.
|
|
Цитировать ·
|
28.02.2010, 17:12
|
#8
|
Активный участник
Регистрация: 04.12.2009
Адрес: м.Электросила
Сообщений: 324
|
Фальшивки и письма формальные (даны чтобы человек отвязался и больше его не видеть) встречаются очень редко и вычисляются очень элементарно. А рекомендация- это подтверждение опыта работы и квалификации няни. ее лояльности. Брать и давать надо обязательно.
|
|
Цитировать ·
|
Ваши права в разделе
|
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения
HTML код Выкл.
|
|
|
Перепечатка материалов запрещена без письменного согласия администрации и авторов. © 2000—2012 Littleone®.
|
Powered by vBulletin® Version 3.8.7 Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод на русский язык - idelena
|
|
|
|