ИЮНЯТА подрастают, ВТОРОЙ триместр их мамы начинают (2011)

[Малахитовая шкатулка]

Сообщение от КраснаяШапочка

а разве Снегиревка не была закрыта года так... эээ... 3-4 назад?
из-за инфекций
одной бедой меньше, слава богу!

Совершенно точно, что Снегиревка работает. Знакомая недавно там родила.

Сообщение от КраснаяШапочка

а какой у тебя срок?
у меня тоже пузо - будь здоров (срок сама пока не пойму - акушерский 13-15, по УЗИ 15-16. кому верить?)

а бандажи можно легко и недорого купить на ДО для беременных.

Акушерский 18, по УЗИ 19.
Да, надо на ДО посмотреть.

[rusinda]

Сообщение от КраснаяШапочка

так вроде же наоборот - сейчас разрешили сразу!
так слышала...

а кто-нибудь знает (может уже поднимался вопрос выше), что выгоднее - сначала оформить по уходу за ребенком до 1,5 лет, а потом отпускные (которые положены в конце отработанного года) или наоборот?
что выгоднее получится?
как сейчас считают эти 40%?
раньше была - средняя з/п за год, потом - за 2 года,
а теперь говорят, что с НГ будет - средняя за 2 месяца?

я не успеваю за событиями в нашей стране....

как выгоднее уходить - пораньше или попозже?
(если у меня разница в поставленных сроках - 2 недели )

Честно говоря про отпускные в конце года не поняла??? Лучше всего перед декретным отпуском отгулять положенный очередной оплачиваемый отпуск, потом уходим в декрет.
40% от среднего заработка за предыдущие 2 года, т.е.2009 и 2010 (я была на семинаре в ФСС). Про 2 месяца впервые слышу и такого думаю никогда не будет.
Срок к 30 неделях скорректируют и отправят как положено , а когда выгодно выходить - так без разницы: 140 дней, 70 до и 70 после родов

[rusinda]

Сообщение от КраснаяШапочка

так вроде же наоборот - сейчас разрешили сразу!
так слышала...

а кто-нибудь знает (может уже поднимался вопрос выше), что выгоднее - сначала оформить по уходу за ребенком до 1,5 лет, а потом отпускные (которые положены в конце отработанного года) или наоборот?
что выгоднее получится?
как сейчас считают эти 40%?
раньше была - средняя з/п за год, потом - за 2 года,
а теперь говорят, что с НГ будет - средняя за 2 месяца?

я не успеваю за событиями в нашей стране....

как выгоднее уходить - пораньше или попозже?
(если у меня разница в поставленных сроках - 2 недели )

Сообщение от КраснаяШапочка

ничего не поняла

объясните, пожалуйста, глубоко беременной женщине

Стаью уже эту читала, очень абстрактна - не даст государство женщинам самим решать, будут ограничения и рамки. А языком чесать, чтобы всех успокоить или ещё больше запутать наше правительство всегда готово.

[СКРОМНИЦ@]

Сообщение от rusinda

Честно говоря про отпускные в конце года не поняла??? Лучше всего перед декретным отпуском отгулять положенный очередной оплачиваемый отпуск, потом уходим в декрет.
40% от среднего заработка за предыдущие 2 года, т.е.2009 и 2010 (я была на семинаре в ФСС). Про 2 месяца впервые слышу и такого думаю никогда не будет.
Срок к 30 неделях скорректируют и отправят как положено , а когда выгодно выходить - так без разницы: 140 дней, 70 до и 70 после родов

Срок ухода в отпуск по БИР считают исходя из акушерского.

[Малахитовая шкатулка]

Сообщение от rusinda

когда выгодно выходить - так без разницы: 140 дней, 70 до и 70 после родов

100% не ручаюсь, но слышала, что и это сейчас не в нашу пользу. Раньше можно было работать хоть до родов и 140 дней тебе полагались по любому. А теперь если до родов 70 дней не отгулял, то после их уже не плюсуют. И до 40 недель работать не дадут по закону.

Сообщение от Appиеро

Я бы не хотела родить мальчика, у которого по УЗИ было все как у девочки

[Оле-Лукойе]

Сообщение от СКРОМНИЦ@

Срок ухода в отпуск по БИР считают исходя из акушерского.

Ну, можно пораньше/попозже попросить. В пределах разумного конечно.

[rusinda]

Сообщение от СКРОМНИЦ@

Срок ухода в отпуск по БИР считают исходя из акушерского.

Гинеколог, кот. будет выписывать больничный отправит строго по сроку - я сама бы хотела уйти пораньше. Интересно, такие случаи были?

[rusinda]

Сообщение от Малахитовая шкатулка

100% не ручаюсь, но слышала, что и это сейчас не в нашу пользу. Раньше можно было работать хоть до родов и 140 дней тебе полагались по любому. А теперь если до родов 70 дней не отгулял, то после их уже не плюсуют. И до 40 недель работать не дадут по закону.

Я это и имела ввиду, что 70 точно до, да и раньше вроде так было. Я бы конечно не отказалась взять 140 до, а потом сразу в отпуск по уходу за ребенком

[Kostochka.]

Сходила на корпоратив, увидела начальника, сказала что собираюсь во второй декрет. Он даже порадовался жа меня, поздравил с таким событием, сказал, что правильно делаю блин, так приятно было!!! Я ему говорю, как де приятно от начальства поздавления слушать, и как это в наше время редко бывает Обожаю начальника!
Остальные живот не заметили, я была в платье с завышенной талией, хотя может просто деликатно промолчали

[СКРОМНИЦ@]

Сообщение от КраснаяШапочка

так вроде же наоборот - сейчас разрешили сразу!
так слышала...

а кто-нибудь знает (может уже поднимался вопрос выше), что выгоднее - сначала оформить по уходу за ребенком до 1,5 лет, а потом отпускные (которые положены в конце отработанного года) или наоборот?
что выгоднее получится?
как сейчас считают эти 40%?
раньше была - средняя з/п за год, потом - за 2 года,
а теперь говорят, что с НГ будет - средняя за 2 месяца?

я не успеваю за событиями в нашей стране....

как выгоднее уходить - пораньше или попозже?
(если у меня разница в поставленных сроках - 2 недели )

Беременным женщинам запрещено заменять ежегодный оплачиваемый отпуск выплатами.