|
|
01.10.2010, 15:32
|
#21
|
Старожил
Регистрация: 01.10.2008
Сообщений: 1 490
|
Цитата:
Сообщение от *NINEL*
мой очень хороший знакомый, занимающий высокий пост, сказал, что не стал бы отвечать при совесодовании на вопросы подобного рода, а именно стрессовые. Это унизительно.
|
А на более-менее высокие позиции такие вопросы и не задают, поскольку там обычно работодатель заинтересован в работнике и его задача одна: не спугнуть. Вопросы про оральный секс в рабочее время - удел планктона и низжшего звена, над которым измываются HR (тоже достаточно часто не самые умные).
|
|
Цитировать ·
|
01.10.2010, 15:38
|
#22
|
Мега-элита
Регистрация: 10.03.2007
Адрес: Невский район
Сообщений: 3 859
|
Цитата:
Сообщение от Kristinaaa
как бы вы ответили на эти вопросы
1) вы работаете с напарником, у вас рассыпался чай, только что к вам пришел клиент, администрация магазина просила срочно занести документы, звонил начальник и просил срочно вас перезвонить. Ваши действия?
2) Перед вами небоскреб, вам дали барометр, как с помощью барометра измерить высоту небоскреба (правильный ответ есть в нете)
3) известно, что у кирпича есть 100 способов применения, напишите хотя бы 10 из них
5) какая по вашему мнению целевая аудитория кофейной кантаты?(это магазин элитных сортов кофе,чая)
6) напиши максимальное количество способов завершения продаж
|
очень интересен ответ на первый вопрос
__________________
... чтоб верить в силу чувств и слов, мы прекратили счёт часов...
|
|
Цитировать ·
|
01.10.2010, 15:44
|
#23
|
Старожил
Регистрация: 01.10.2008
Сообщений: 1 490
|
Цитата:
Сообщение от *NINEL*
очень интересен ответ на первый вопрос
|
шо интересного, для клиентоориентированной компании важны клиентоориентированные сотрудники!
|
|
Цитировать ·
|
01.10.2010, 16:06
|
#24
|
Активный участник
Регистрация: 26.06.2008
Адрес: санкт_петербург
Сообщений: 337
|
Цитата:
Сообщение от mealworm
шо интересного, для клиентоориентированной компании важны клиентоориентированные сотрудники!
|
я так понимаю,что все важные вопросы надо оставить на потом.главное клиент,правильно?
|
|
Цитировать ·
|
01.10.2010, 16:17
|
#25
|
Наш человек
Регистрация: 19.09.2006
Адрес: тоже есть
Сообщений: 8 223
|
Цитата:
Сообщение от mealworm
Вопросы про оральный секс в рабочее время - удел планктона и низжшего звена, над которым измываются HR (тоже достаточно часто не самые умные).
|
Да проще всё - это просто идиоты.
В том смысле, что повыпендриваться им хочется, а о профессионализме (собственном, а не соискателя) у них весьма смутные представления.
Хотя мне тут, помнится, одна девушка доказывала, что вопросы, не имеющие отношения к проф.качествам кандидата - это самые что ни на есть нужные и умные вопросы, ага. И называются тоже по-умному.
Мне вот интересно - а что если не вопросы задавать, а сразу щекотать соискателей тонкой длинной спицей? Вот они будут смешно подпрыгивать и взвизгивать! Чем не проверка на стрессоустойчивость и самообладание?
Идиёты, её-богу идиёты. Кстати, темка была недавно про самые идиотские вопросы на собеседованиях, щас поищу...
__________________
"Высочайшие достижения нейтронной мегалоплазмы! — провозгласил он. — Ротор поля наподобие дивергенции градуирует себя вдоль спина и там, внутре, обращает материю вопроса в спиритуальные электрические вихри, из коих и возникает синекдоха отвечания…" (с)
|
|
Цитировать ·
|
01.10.2010, 16:22
|
#26
|
Наш человек
Регистрация: 19.09.2006
Адрес: тоже есть
Сообщений: 8 223
|
|
|
Цитировать ·
|
01.10.2010, 16:22
|
#27
|
Участник
Регистрация: 20.07.2010
Сообщений: 286
|
Цитата:
Сообщение от КрошкаКартошка
Ни разу не слышала приятных, а главное умных вопросов на собеседовании. Бестактность - обычное дело. Интересуются например: "вам уже 30-дцать, а почему вы не замужем?", также могут спросить почему нет детей..ну и классика: вопросы в анкете кем работают муж, мама, папа, брат, сестра..
К сожалению хвалить работодателей не за что абсолютно.
|
+100
|
|
Цитировать ·
|
01.10.2010, 16:32
|
#28
|
Участник
Регистрация: 20.07.2010
Сообщений: 286
|
Да зачастую собеседование проводит девочка, у которой мозгов то вообще никогда не было и не будет и начинает лезть в душу.....
Вот в этом и причина тупых вопросов......
|
|
Цитировать ·
|
01.10.2010, 20:00
|
#29
|
Частый гость
Регистрация: 27.08.2009
Сообщений: 80
|
Все-таки хочется чтобы вопросы/задания больше интересные, необычные вспоминались, нежели те, что оставляют негативный осадок . Конечно, все вопросы не по проф. навыкам и умениям можно отнести к разряду НЕ нужных, НЕ логичных и пр . Ну а если какая то творческая специальность....и начальник такой же творческий , вот что ему такого интересного спросить..чтоб именно что-то творческое узнать...ну или там посмотреть на процесс мышления избираемого.
Вот вы бы что задали? (или все-таки были бы консервативны с вопросами )
|
|
Цитировать ·
|
01.10.2010, 23:49
|
#30
|
Banned
Регистрация: 06.10.2008
Адрес: ЮЗ
Сообщений: 12 995
|
Цитата:
Сообщение от Цветочная
Да зачастую собеседование проводит девочка, у которой мозгов то вообще никогда не было и не будет и начинает лезть в душу.....
Вот в этом и причина тупых вопросов......
|
Ой, да не факт...
Подруга проходила собеседование в серьезной конторе. Сразу им сказала, что работу уже нашла, чисто зашла извиниться, так как проезжала мимо. (У нее было два собеседования в тот день.)
Вела его тетка, в возрасте, в итоге, вывод, что моя подруга взбалмошная истеричка, творческая личность и т.д....
И это о человеке, обожающем покой, рутину и редкостной зануде....
|
|
Цитировать ·
|
Ваши права в разделе
|
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения
HTML код Выкл.
|
|
|
Перепечатка материалов запрещена без письменного согласия администрации и авторов. © 2000—2012 Littleone®.
|
Powered by vBulletin® Version 3.8.7 Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод на русский язык - idelena
|
|
|
|