Что делать если на работе меня съедают:(

[darishik]

Максимальные выплаты по больничному (за целый месяц нетрудоспособности) с 2010 г. 20 тыщ с копейками (точно не помню)

[Мама Кнопки]

Я, когда хотела на больняк, говорила врачу в ЖК что на работе ремонт, пыль, шум, запах краски. Моя врач нормальная, она сама мне предлагала больняк постоянно!

[Baby-Clo]

Сообщение от Amanda70

Девочки, скажите. А сколько по больничному сейчас платят? ВОт если я месяц буду на больняке... сколько % от зарплаты получу? (30 тыс., вся белая, общий стаж более 10 лет) и какие сейчас лимиты?

с 2010 года лимит по оплате больничных (любых) 34 583 руб. если стаж более 8 лет.

Следовательно в Вашей ситуации Вы получите 100% от зарплаты.

[Olguta]

Мне в этом плане повезло с руководством, ну в этом и моя заслуга есть немного - работаю честно уже 5 лет в компании. Пробыла на больничном аж 19 календарных дней, девчонки-коллеги делали мои текущие дела, не запускали, за что им огромное спасибо!!!
При проведении больничного могла потерять 14 т.р., т.к. стаж у меня менее 8 лет и ФСС ограничивает вылаты несправедливо, ведь налоги я плачу с полной своей зарплаты.
Я как вышла, поговорила с директором и попросила доплатить до 100% з/п. Хоть я и не говорила что я бер. Пообещали сделать.
Правда мне уже 29 лет и меня дааавно все хотят видеть с животом, так что девчонки за меня рады.

[Хозяйка ветра]

Сообщение от Славина

Не надо вот так советовать - про позвонить по телефону... Без бумаги от врача - это банальный прогул. Однократно, более 4 часов - увольнение по статье. Вам оно надо?

Не могут уволить беременную ни при каких условиях, даже если прогул, только ликвидация предприятия.

[люблю жизнь]

Сообщение от Лёля Ли

Не могут уволить беременную ни при каких условиях, даже если прогул, только ликвидация предприятия.

Получается,раз уволить не могут-можно и на работу не ходить.Зачем тогда больничные,если можно прогуливать?Так что ерунда это, уволить за прогулы можно и беременную.

[Хозяйка ветра]

Сообщение от Данечка)))

Получается,раз уволить не могут-можно и на работу не ходить.Зачем тогда больничные,если можно прогуливать?Так что ерунда это, уволить за прогулы можно и беременную.

Статья 261 Трудового кодекса РФ.
Расторжение трудового договора по инициативе работодателя с беременными женщинами не допускается, за исключением случаев ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем.

[Беременный клон]

Сообщение от amanda83

На работе мой руководитель платит мне оклад голый

У Вас серая зарплата?

[amanda83]

Сообщение от Беременный клон

У Вас серая зарплата?

У меня в договоре оклад 10 с копейками .

[Беременный клон]

Сообщение от amanda83

У меня в договоре оклад 10 с копейками .

Всё остальное в конвертике, то есть без отчисления налогов идёт?