Мы ищем работу, а она ищет нас))) Явки! Пароли! Информация! Топ number 3

[Дадунька]

Хочу сказать большое спасибо девочкам, дающим консультации в этом топе.
Вика, вам особенно хочу выразить благодарность, всегда читаю ваши комментарии и принимаю все к сведению. К моему большому сожалению меня не взяли в компанию, которую я хотела. Но из 10 кандидатов я была на втором месте. Сегодня начальник отдела по управлению персоналом сама позвонила и все объяснила - почему не взяли и т.п. Сказала, что я очень ей понравилась именно тогда, когда я отвечала на ее вопросы! Очень приятно слышать от специалиста такого уровня, такие слова. Спасибо еще раз. Вот даже ни капельки не расстроилась, что не взяли...

[Victoria’s Secret]

Сообщение от "irina"

ну, у меня в принципе в голове с этой компанией укладываются обе версии
и, сужу по себе ( и не только), вряд ли работу там легко потерять, другое дело, что особо ничего не изменится,ну если только с судом.

ну теперь себе на будущее запишу ещё один пункт, который при устройстве на работу необходимо выяснить заранее

я все-таки склонна к самоуправству (мелочному сокращению расходов компании), чем к безграмотности (ибо это надо быть не просто деревом, а деревом, просидевшим последние несколько лет в землянке) - на интуитивном уровне

["irina"]

Сообщение от Victoria’s Secret

я все-таки склонна к самоуправству (мелочному сокращению расходов компании), чем к безграмотности (ибо это надо быть не просто деревом, а деревом, просидевшим последние несколько лет в землянке) - на интуитивном уровне

ну да, там единственный освоенный вариант "Бережливого производства" - это обдирание кадров при любом возможном и невозможном случае

[Victoria’s Secret]

Сообщение от Дадунька

Хочу сказать большое спасибо девочкам, дающим консультации в этом топе.
Вика, вам особенно хочу выразить благодарность, всегда читаю ваши комментарии и принимаю все к сведению. К моему большому сожалению меня не взяли в компанию, которую я хотела. Но из 10 кандидатов я была на втором месте. Сегодня начальник отдела по управлению персоналом сама позвонила и все объяснила - почему не взяли и т.п. Сказала, что я очень ей понравилась именно тогда, когда я отвечала на ее вопросы! Очень приятно слышать от специалиста такого уровня, такие слова. Спасибо еще раз. Вот даже ни капельки не расстроилась, что не взяли...

На здоровье!
А на первую работу Вы пошли в итоге?
Про выделенное - это круто, честно - круто. Поздравляю, видимо, Вы действительно произвели более чем достойное впечатление (и по секрету - вполне возможно, что в будущем ваше сотрудничество еще состоится, так что все может быть).

[Victoria’s Secret]

Сообщение от "irina"

ну да, там единственный освоенный вариант "Бережливого производства" - это обдирание кадров при любом возможном и невозможном случае

Это как раз не БП
Скорее наоборот, ибо люди (сами люди) - это самый ценный ресурс.

["irina"]

Сообщение от Victoria’s Secret

Это как раз не БП
Скорее наоборот, ибо люди (сами люди) - это самый ценный ресурс.

я попыталась сиронизировать
просто в масштабах своей недолгой жизни довольно долго там проработала и действительно пыталась чего-то делать-придумывать, чтоб упростить-облегчить-оптимизировать, очень переживала и всё такое...а итог нулевой....в общем для меня это больной вопрос

[Кaramel]

Сообщение от Victoria’s Secret

я все-таки склонна к самоуправству (мелочному сокращению расходов компании), чем к безграмотности (ибо это надо быть не просто деревом, а деревом, просидевшим последние несколько лет в землянке) - на интуитивном уровне

Вика, я иначе вижу эту ситуацию.

больничный случился в январе 2011года, в это время изменилась система расчета среднего заработка для больничных, но еще не было утвержденной ФСС справки о доходах от прежних работодателей.
Скорее всего, девушка принесла 2НДФЛ, а этой справки не достаточно...
Мы не знаем, какая у нее была зарплата в 2009-2010 годах, но знаем что был перерыв в начислениях ( уже в этой компании она испю срок без оформления работала) .Если з/п на прежнем месте была не велика, и разделить этот доход на 730 вполне можем получить именно МРОТ.
возможно, девушка не правильно поняла: дело не в том, что стаж прервался, а в том что был перерыв в начислениях з/п. поэтому средний заработок сильно падает.

["irina"]

Сообщение от Кaramel

Вика, я иначе вижу эту ситуацию.

больничный случился в январе 2011года, в это время изменилась система расчета среднего заработка для больничных, но еще не было утвержденной ФСС справки о доходах от прежних работодателей.
Скорее всего, девушка принесла 2НДФЛ, а этой справки не достаточно...
Мы не знаем, какая у нее была зарплата в 2009-2010 годах, но знаем что был перерыв в начислениях ( уже в этой компании она испю срок без оформления работала) .Если з/п на прежнем месте была не велика, и разделить этот доход на 730 вполне можем получить именно МРОТ.
возможно, девушка не правильно поняла: дело не в том, что стаж прервался, а в том что был перерыв в начислениях з/п. поэтому средний заработок сильно падает.

нет, я наверное не правильно выразилась, в этом январе
и она принесла и 2НДФЛ и ещё какую-то

[Кaramel]

Сообщение от "irina"

больничного не случилось, она просто принесла справку со старой работы и ей вот это всё выдали.
в 2011, в начале

я ориентировалась на это сообщение.

["irina"]

Сообщение от Кaramel

я ориентировалась на это сообщение.

да, я ж и говорю, что неправильно её изначально поняла, думала что ей это сказали при приеме, а ей сказали, когда она этот больничный принесла
в общем, извините что ввела Вас в заблуждение