Пособия семьям с детьми-2011

[ptichkina73]

Сообщение от Ardena

терзать бухгалтера почему вам посчитано так,а не иначе.сначала по хорошему - устно. потом по плохому - заявлениеми гл.бухгалтеру,руководителю. если не действует - по интсанциям,инспекцию по труду,прокуратуру.
похоже чисто из оклада посчитали,а не из среднего заработка по предыдущему пособию по уходу.
распечатайте пост № 7 и ссылку на сайт ФСС http://www.fss.ru/ru/consultation/10...12/26640.shtml

Спасибо! Буду пытаться...

[Ardena]

Сообщение от ЮСЬКА

получается в моем случае дни в 2012 году не будут учавствовать верно???

И подскажите пожалуйста может ли чем-нибудь повлиять то, что наша компания была куплена в январе 2011 года другим владельцем и мы были переоформлены переводом на другие должности, т е тут не нужно ли писать какие-либо доп заявления для расчетов??? касательно размера з\п и системы премирования, они изменились, но в среднем заработок остался на том же уровне. Спасибо.

при новом расчете - не будет.
если ваше преобразование было произведено через перевод,а не через увольнение/прием,то вы как бы остались в той же фирме и справок никаких не надо. если через увольнение - прием,то формально получаются разные фирмы и могут понадобится справки о заработке.
заявление надо писать в том случае,если вы хотите использовать старый способ,на новый способ не надо.

[Ardena]

Сообщение от Фиалочка24

Добрый вечер!
У нас сотрудница увольняется по собственному желанию за три месяца до родов.
З/п-35тр.
Где и какие пособия она может получить?
Спасибо.

см пост № 2,в конце,для безработных женщин.

[ЮСЬКА]

Сообщение от Ardena

при новом расчете - не будет.
если ваше преобразование было произведено через перевод,а не через увольнение/прием,то вы как бы остались в той же фирме и справок никаких не надо. если через увольнение - прием,то формально получаются разные фирмы и могут понадобится справки о заработке.
заявление надо писать в том случае,если вы хотите использовать старый способ,на новый способ не надо.

Спасибо большое, буду дальше изучать информацию.

[Ardena]

Сообщение от былинушка

Здравствуйте, у меня такой к Вам вопрос: мой муж в феврале уезжает в командировку за границу на 2 года вместе со мной и нашими двумя детьми. Сейчас я нахожусь в отпуске по уходу за втрым ребенком до ноября 2013г. Если все будет в порядке, то в июле 2012 года у нас родится третий ребенок (в командировке). Встать на учет я успею здесь перед новым годом, а вот как быть с оформлением отпуска по БИР и по уходу, с пособиями??? Каким образом мне всё это оформить? По почте?
И про выплаты, сейчас я получаю по старому, я правильно понимаю - до конца 2012 г я могу получать так же (если напишу заявление), а с 2013 все автоматически пересчитается по новому и я буду просто получать минимум?
Заранее спасибо Вам за ответы и помощь!!!

если вы работаете - то вам надо договариваться у себя на работе,как вам это оформить. по почте - это нормальный вариант. заранее вы здесь документы оставить не сможете,но вы можете оставить доверенность кому то,кто сможет потом ходитьс вашими документами. больничный лист вы где будете получать? ведь за границей максимум что могут дать - документ,на основании которого здесь может быть выдан больничный.

в 2013г будет действовать другой порядк расчета больничных по БИр и пособий по уходу - будет исключаться периоды пребывания в отпусках по БИР и по уходу. так что вряд ли у вас будет минимум.

[Ardena]

Сообщение от Фиалочка24

Спасибо.
А пособие по беременности и родам ей выплатят в ФСС?

нет.она будет просто безработной,а безработным это пособие не оплачивается.

[Маринуся]

Здравствуйте! Сегодня узнала что у нас будет второй ребенок))). Сразу задумалась про пособия от государства. Подскажите пожалуйста, какие пособия мне ждать и их размеры.
Я работаю с августа 2011, сейчас у меня з.п. 8000р.-белая, но обещали поднять в пару- тройку раз. Какую надо иметь з.п. что бы получить максимальное пособие(сумма) и за какой срок считают среднюю з.п.(месяцев)?
Спасибо.

[Lyuba_n]

Сообщение от Маринуся

Я работаю с августа 2011, сейчас у меня з.п. 8000р.-белая, но обещали поднять в пару- тройку раз. Какую надо иметь з.п. что бы получить максимальное пособие(сумма) и за какой срок считают среднюю з.п.(месяцев)?
Спасибо.

Чтобы получить макс з\пд д.б. около 35000 (макс декр сейчас 159158), а расчет посмотрите вначале топика.

[irakuri]

Сообщение от ptichkina73

Добрый вечер! У меня что ни день, то новый вопрос((( Возможно и не совсем по адресу, но все же, вдруг кто подскажет :
У меня ситуация из декрета в декрет. До 17 ноября находилась в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет, с 17 ноября в отпуске по БиР. В заявлении на работе уточнила про расчет по старому. Оклад неизменен - 10000тр. Декретные в 2009 году получила 55000тр, а в этот раз - 46тр((( Такое возможно???

и премий никаких не было??? тогда ваш декрет в 2009 году примерно 46000, а не 55000 тогда вполне логично, что сейчас вам выплатили такую же сумму

12 месяцев*10000/365*140=46027 - расчет очень грубый, но даже если были отпуска и б\л, то меняется не очень существенно

[Shoshka]

Сообщение от Ardena

попытайтесь взять справку там,здесь сделать ее заверенный перевод.
хоть в законодательстве и не оговаривается в каком именно мед.учреждении должна состоять на учете женщина, но "учреждение здравоохранения" явно находится в РФ.
поэтому будьте готовы к тому ,что если вы до 20 недель не встанете на учет в ЖК РФ - вам откажут в единовременной компенсации.

Спасибо. Попробую хотя бы так.