Стало интересно - в свете все чаще появляющихся высказываний о том, что няне положен 100% оплачиваемый отпуск и больничные...
Получается, что многие няни оформлены абсолютно официально (с отчислениями в соответствующие фонды, уплатой подоходного налога и пр.)? Каким образом?
У нас с больничными и отпусками проблемы ни разу не было, т.к. няни работают "сезонно" (учебный год, начиная с конца августа и до середины мая - потом у самих нянь начинаются дачи-дети-внуки-поездки... и мы мирно расстаемся до след.уч.года) и оплата почасовая.
ЗЫ: Если няня "на окладе" не платит со своей зарплаты подоходный налог - у нее за 8 месяцев "скапливается" дополнительный оклад, а за год - и того больше... И на отпускные, и на больничный по идее должно хватить
.