|
|
05.03.2012, 14:11
|
#11
|
Элита
Регистрация: 17.10.2008
Адрес: С балкона вижу Пулково!
Сообщений: 2 491
|
Можно пойти ва-банк - поговорить с начальницей в духе или повышаете зп или увольняюсь, но надо быть готовой написать заявление если повышения не последует. А лучше, раз график позволяет, ищите потихоньку что-то лучшее и как только найдете - увольняйтесь: нет не только незаменимых работников,но и работодателей.
|
|
Цитировать ·
|
05.03.2012, 14:49
|
#12
|
Элита
Регистрация: 16.02.2011
Адрес: Купчино - столица мира
Сообщений: 2 281
|
Цитата:
Сообщение от Diamanta
Можно пойти ва-банк - поговорить с начальницей в духе или повышаете зп или увольняюсь, но надо быть готовой написать заявление если повышения не последует. .
|
надо еще быть уверенной, что повышение зависит исключительно от нее,а не от нач-цы нач-цы и далее по цепочке
__________________
Женщина сидит за кружкой чая и ест конфеты "Коровка", смотрит на обертку: - Вот я бы не хотела стать коровой...
И, закидывая конфету полностью в рот, добавляет:
- Но похоже стану
|
|
Цитировать ·
|
05.03.2012, 15:50
|
#13
|
Мега-элита
Регистрация: 26.09.2005
Сообщений: 4 069
|
Ситуация не очень понятна. Вы поговорили о повышении с руководством, но вам отказали. При этом уходить вы не хотите, значит вас все устраивает. От форума-то вы чего хотите?
|
|
Цитировать ·
|
12.03.2012, 00:55
|
#14
|
Элита
Регистрация: 17.02.2008
Адрес: Самый новый дом на Нарвской
Сообщений: 1 817
|
Раньше повышали каждые полгода. Сейчас дела у нас не так хороши. Ежегодно повышают.
|
|
Цитировать ·
|
13.03.2012, 10:15
|
#15
|
Элита
Регистрация: 22.12.2008
Адрес: В.О.
Сообщений: 1 603
|
Цитата:
Сообщение от Windy
Ситуация не очень понятна. Вы поговорили о повышении с руководством, но вам отказали. При этом уходить вы не хотите, значит вас все устраивает. От форума-то вы чего хотите?
|
Хочу узнать как часто повышают другим.
|
|
Цитировать ·
|
13.03.2012, 10:57
|
#16
|
с орбиты
Регистрация: 14.10.2005
Адрес: в заповеднике
Сообщений: 28 516
|
Цитата:
Сообщение от gixorka
Хочу узнать как часто повышают другим.
|
а чем это Вам лично поможет? Не смотря на отсутствие повышения Вы и другие сотрудники уходить не хотите, т.к есть другие мотивирующие факторы. Тогда вы можете только позавидовать теМ, кому повышают чаще и все.
__________________
"- Надеюсь, фрекен Бок, Вы любите детей?
- Нууу.... как Вам сказать? Безумно!" (с)
|
|
Цитировать ·
|
13.03.2012, 11:29
|
#17
|
Ветеран
Регистрация: 07.08.2003
Адрес: Озерки
Сообщений: 699
|
Цитата:
Сообщение от gixorka
Уже как 5 лет у нас на работе не поднимается з\плата.Хотя цены на продукты,проезд,ком.платежи ежегодно растут.Стоимость смены стоит на месте много лет,хотя выручки огромные.Но весь коллектив молчит,т.к. у начальницы один ответ:кому не нравится-уходите!Но уходить никто не хочет,т.к.график удобный и ещё преимущества естьХхотелось бы узнать о среднестатистических повышениях з\плат у других людей.Насколько часто повышают вам з\п?Нет ли закона по этому вопросу?И что можно ответить начальнице в такой ситуации?
|
На прошлой работе каждый год повышали, после испытательного и на новый год (инфляция) на 5 % вроде.
Сейчас работаю, в принципе тоже повышают. У каждой должности есть вилка, и в принципе понятно, если ты достиг потолка, то больше ждать нечего.
__________________
Юsin`yka
Carpe diem...
|
|
Цитировать ·
|
13.03.2012, 11:34
|
#18
|
Мега-элита
Регистрация: 29.10.2009
Сообщений: 4 313
|
У нас 2 года как не индексируют зарплату, кризис в стране....
Ответ такой же-не нравиццо-вперед,зарплаты на уровне и позволяют найти нового сотрудника на 10 тыс. меньше...
|
|
Цитировать ·
|
13.03.2012, 16:13
|
#19
|
Мега-элита
Регистрация: 16.05.2008
Сообщений: 3 081
|
у нас повышают(примерно 10% в год) несмотря на кризисы, но при этом текучка есть все равно, тк другие минусы перевешивают-серая зп (а значит грошовая оплата больняков), оплата один раз в месяц, условия труда некомфортные.
|
|
Цитировать ·
|
13.03.2012, 16:49
|
#20
|
Элита
Регистрация: 22.12.2008
Адрес: В.О.
Сообщений: 1 603
|
У нас и больничных в жизни не платит.А отпускные отдаёт со "скрипом" в конце каждого года,хотя всех заставляет расписываться в начале года наперёд,и тем кто увольняется естественно не отдаёт их,мотивируя,что их уже получили(роспись то есть).И ещё утверждает,что отпускные нам не положены,она их из собственной премии их выделяет.О как!
|
|
Цитировать ·
|
Ваши права в разделе
|
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения
HTML код Выкл.
|
|
|
Перепечатка материалов запрещена без письменного согласия администрации и авторов. © 2000—2012 Littleone®.
|
Powered by vBulletin® Version 3.8.7 Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод на русский язык - idelena
|
|
|
|