Парнерство в бизнесе - где и как искать и вообще, нужно ли?

[СвежеSть]

Сообщение от Max_i_Lu

Я читаю вас и не совсем понимаю, кто у вас работает. " в прошедшие праздничные дни она ни разу не приехала на точку, т.к. у нее выходные, хотя ее присутствие там влияет на продажи" - Каким именно образом влияет на продажи? Если у вас торговля, то она и функции продавца выполняет или для этого есть другой сторудник? Вы пишете об управляющей, а потом о том, что она вам не приводит клиентов. Для привлечения клиентов обычно нанимают промоутеров. Возможно, ваша сотрудница не формально относится к работе, а видит свою роль несколько по-другому - как управленца, а не промоутера-зазывалы. Я, конечно, не знаю, какой вы там процент ей даете, но кмк вы с ней можете по-разному видеть ее обязанности. Все-таки продавец, управляющая и промоутер разные вещи, совмещать их можно, но не на всяких условиях.

У нас не торговля, услуги для женщин, но такие, которые можно делать, а можно и не делать. Если с этими женщинами хорошо пообщаться (или просто пообщаться, или улыбнуться или еще что-нибудь), то они воспользуются нашими услугами, если нет - то могут пройти мимо. Сейчас, пока мы только открылись, активная работа с потенциальными клиентами - это основной инструмент заработка. Через месяц начнет работать "накопительный эффект", люди пойдут к нам сами и можно будет перестать этим заниматься (так было в другом городе, у моей знакомой).
Да, мы с управляющей сейчас по разному смотрим на вещи А процент, о котором с ней договорились действительно высокий.
Тут, опять же, какая ситуация получается, что если работать активно (о чем я писала) и выполнять дневные минимумы (которые реально сделать), то прибыль будет уже сразу, в первый месяц, а если работать так, как сейчас - в лучшем случае выйдем в "0".

[Max_i_Lu]

Сообщение от СвежеSть

У нас не торговля, услуги для женщин, но такие, которые можно делать, а можно и не делать. Если с этими женщинами хорошо пообщаться (или просто пообщаться, или улыбнуться или еще что-нибудь), то они воспользуются нашими услугами, если нет - то могут пройти мимо. Сейчас, пока мы только открылись, активная работа с потенциальными клиентами - это основной инструмент заработка. Через месяц начнет работать "накопительный эффект", люди пойдут к нам сами и можно будет перестать этим заниматься (так было в другом городе, у моей знакомой).
Да, мы с управляющей сейчас по разному смотрим на вещи А процент, о котором с ней договорились действительно высокий.
Тут, опять же, какая ситуация получается, что если работать активно (о чем я писала) и выполнять дневные минимумы (которые реально сделать), то прибыль будет уже сразу, в первый месяц, а если работать так, как сейчас - в лучшем случае выйдем в "0".

Что ж вы так таинственно, стесняетесь прям озвучить вид деятельности хотя правильно, конкуренты не дремлют Вы напрямую пытались с ней разговаривать? Может быть стоить снизить процент управляющей и нанять девушку-промоутера?

[Гиацинт]

Брать компаньона , лишь для того, чтобы честно выполнял свои обязанности? Может с мотивацией наемного получше разобраться.И демотивацией тоже.
Компаньон должен принести в ваш бизнес новую идею, деньги, "жизнь" вдохнуть.