|
|
20.11.2009, 19:21
|
#1
|
Элита
Регистрация: 22.12.2008
Адрес: В.О.
Сообщений: 1 603
|
После декрета не возьмут на работу.
Сижу в декрете третий год,прошёл слух,что ген.директор после исполнения ребёнку з лет увольняет(меня и ещё девчонку),мотивируя это тем,что с маленьким ребёнком это уже не работник.Что делать?
|
|
Цитировать ·
|
20.11.2009, 21:01
|
#2
|
Участник
Регистрация: 21.02.2008
Адрес: пр. Культуры
Сообщений: 287
|
У меня похожая ситуация 
Мне пора выходить из декретного отпуска, а мне говорят работы нет. Переводить некуда.
И что делать - непонятно.
Боюсь, что даже если выйду на рботу сократят в первые же месяцы.
Хотя вроде это не законно.
Пойду изучать трудовой кодекс
|
|
Цитировать ·
|
20.11.2009, 22:38
|
#3
|
Мега-элита
Регистрация: 24.04.2007
Адрес: рядом с м. Новочеркасская
Сообщений: 3 241
|
Цитата:
Сообщение от krem
У меня похожая ситуация 
Мне пора выходить из декретного отпуска, а мне говорят работы нет. Переводить некуда.
И что делать - непонятно.
Боюсь, что даже если выйду на рботу сократят в первые же месяцы.
Хотя вроде это не законно.
Пойду изучать трудовой кодекс 
|
После исполнения з-х лет как раз законно.......сократить......., а не попросить уволиться.
|
|
Цитировать ·
|
20.11.2009, 22:42
|
#4
|
Мега-элита
Регистрация: 24.04.2007
Адрес: рядом с м. Новочеркасская
Сообщений: 3 241
|
Цитата:
Сообщение от gixorka
Сижу в декрете третий год,прошёл слух,что ген.директор после исполнения ребёнку з лет увольняет(меня и ещё девчонку),мотивируя это тем,что с маленьким ребёнком это уже не работник.Что делать?
|
Слух, это еще не предложение об увольнении. На мой взгляд рано всполошились. До 3-х лет--уволить не имеет права, по истечении отпуска из декрета, дней так за 10 и напишите заявление о своей готовности приступить к работе. И дальше по итогам.
Возможно за это время много воды утечет. Может и сам этот ген. директор работу искать будет.
|
|
Цитировать ·
|
21.11.2009, 13:33
|
#5
|
Старожил
Регистрация: 20.09.2008
Адрес: Новочеркасская
Сообщений: 1 258
|
Это сейчас очень распространённое явление... после 3-х лет имеют полное право сократить... ну встанете на биржу, найдёте новую работу... все так и делают
|
|
Цитировать ·
|
21.11.2009, 13:39
|
#6
|
Мега-элита
Регистрация: 15.06.2008
Адрес: Невский район
Сообщений: 3 315
|
Цитата:
Сообщение от gixorka
Сижу в декрете третий год,прошёл слух,что ген.директор после исполнения ребёнку з лет увольняет(меня и ещё девчонку),мотивируя это тем,что с маленьким ребёнком это уже не работник.Что делать?
|
Успокоиться и искать работу, где нормально относятся к маленьким детям.
Не все же работодатели такие, как Ваш ген.директор.
__________________
Трудно выглядеть принцессой, работая как Золушка. (c)
Но, слава Богу, думать мы свободны когда угодно и о чем угодно. (Иваси)
|
|
Цитировать ·
|
21.11.2009, 17:33
|
#7
|
Banned
Регистрация: 01.02.2009
Сообщений: 7 205
|
Ну может и правда работы нет. Кризискагбэ. Искать. Многие вообще после декрета на старую работу не возвращаются.
|
|
Цитировать ·
|
Ваши права в разделе
|
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения
HTML код Выкл.
|
|
|
Перепечатка материалов запрещена без письменного согласия администрации и авторов. © 2000—2012 Littleone®.
|
Powered by vBulletin® Version 3.8.7 Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод на русский язык - idelena
|
|
|
|