Влияет ли больничный на сумму пособия по беременности и родам

[lana-n]

Правительство утвердило Положение об особенностях порядка исчисления средней заработной платы.

В соответствии с Постановлением от 24.12.2007 г. № 922 для расчета среднего заработка не учитываются выплаты социального характера и иные выплаты, не относящиеся к оплате труда (материальная помощь, оплата стоимости питания, проезда, обучения, коммунальных услуг, отдыха и другие).

Расчет среднего заработка работника независимо от режима его работы производится исходя из фактически начисленной ему заработной платы и фактически отработанного им времени за 12 календарных месяцев, предшествующих периоду, в течение которого за работником сохраняется средняя зарплата. При этом календарным месяцем считается период с 1-го по 30-е (31-е) число соответствующего месяца включительно (в феврале - по 28-е (29-е) число включительно).

Средний дневной заработок для оплаты отпусков и выплаты компенсации за неиспользованные отпуска исчисляется за последние 12 календарных месяцев.

Пример (этот пример я взяла из расчета отпусков, разница лишь в том, то при отпуске по беременности и родам средний дневной заработок умножается не на 28 дней, а 140 и налог не удерживается): Работница уходит в отпуск с 1 февраля 2008 года. При этом она уходила в отпуск в соответствии с графиком отпусков на 2007 год с 13 августа по 9 сентября 2007 года включительно, а в период с 14 по 20 января 2008 года находилась на больничном по уходу за больным ребенком. Оклад работницы – 9000 рублей в месяц.

Расчетный период для расчета отпускных: 1 февраля 2007 года – 31 января 2008 года. В данном расчетном периоде 9 календарных месяцев работница отработала полностью, а три – не полностью.

Разберемся сначала с неполными календарными месяцами – августом, сентябрем и январем.

Календарные дни для расчета отпускных в августе: (29,4 : 31) х 12 = 0,95 х 12 = 11,4

Календарные дни для расчета отпускных в сентябре: (29,4 : 30) х 21 = 0,98 х 21 = 20,58

Календарные дни для расчета отпускных в январе: (29,4 : 31) х 24 = 0,95 х 24 = 22,8

Начисленный оклад за отработанные дни августа: 9000 х (12:31) = 3510 рублей

Начисленный оклад за отработанные дни сентября: 9000 х (21:30) = 6300 рублей

Начисленный оклад за отработанные дни января: 9000 х (24:31) = 6930 рублей.

Итого начисленный заработок за расчетный период: 9000 х 9 + 3510 + 6300 + 6930 = 97740 рублей.

Средний дневной заработок для расчета отпускных:

97740 : ((29,4 х 9) + 11,4 + 20,58 + 22,8) = 97740 : 319,38 = 306,03 рубля.

Следовательно, начисленные отпускные за 28 календарных дней в 2008 году составят 8568,84 рубля; к выдаче на руки после удержания НДФЛ – 7454,89 рублей.

[Alissochka]

http://www.fss.ru/ru/legal_informati...30/17058.shtml
ну, тут все, только больно заумно, если вы не работаете бухгалтером!!! но главное - в расчет не включается больничный, т.к. он выплачивается из фонда соц. страхования и с него нет отчислений в ФСС (ст.14)

[Uliako]

О! Спасибо большое, это вообще надо вынести в топ прикрепленный, т.к. довольно часто темка всплывает!!!!!

[lana-n]

А у меня вообще клиника
Работала в школе на период отпуска основного работника. Забеременела и поняла, что выйди моя декретная коллега на работу, я буду уволена как только рожу, пособие по уходу за ребенком не получу, да и оклад весьма далек от максимального пособия по беременности. В итоге устроилась еще на одну работу, в школе перевелась на совместительство, теперь оплата почасовая. Намудрила чего-то. Как считать вообще не пойму, как получить пособие по беременности и родам там и там тоже ума не приложу...
Кто бы разрулил...

[Шариков]

Спасибо, девчонки. Почитала все, кое-что поняла тоже

[Nikiforovna]

У меня вопрос: в этом Положении, кажется, есть планка ежемесячный оклад не больше 25 с лишним тысяч должен быть, а если у меня больше, то я все равно не получу больше этих 25Х4???

[Nikiforovna]

Ой, НЕ больше этих 25 тысХ4, я имела ввиду))

[Lipochk@]

А правда, что учитывается средний заработок на настоящем месте работы?
Я работаю в организации с января, до этого работала в другой, и з/пл была гораздо больше - она что, не будет учитываться?

[Alissochka]

Учитывается з.п. на той работе, где уходите в отпуск, т.е. только на новом месте.

[Anechcka]

Блин, все равно не поняла. Если я в апреле болела месяц и в мае уеду в санаторий на месяц, то при расчете средней заработной платы за 12 месяцев, деньги за эти 2 месяца не будут учитываться? Т.е. больничный таки влияет на дектретные?